北京招聘

岗位职责：
1．接收问题反馈和投诉并在sap系统中进行处理
Handling the problems reported in SAP system.
2．对投诉进行评估
Conduct assessment
3．针对退回产品进行质量问题鉴定并出具报告
Identify customer returned products and create report.
4. 将投诉分类整理并归档，定期对供应商评估，必要时拜访供应商
Be responsible for the documentation of complains, evaluation of suppler and visit suppliers
5. 针对问题解决进度以及问题数量做定期汇报
Be responsible for the reporting of the progress of problem solving and problem records.
6. 负责盐雾试验和相关工作
Be responsible for the NSS test and related tasks
7. 完成主管指派的其他临时任务
Fulfill other temporary tasks from supervisor or dept. manager

具体要求：
1. 大专及以上学历，理工科机械类相关专业；
2. 熟练使用各种通用量具和检测仪器；
3. 熟悉ISO9001质量体系要求；
4. 能独立看懂图纸；
5. 英语四级以上，具备基本的英语读写能力；
6. 善于沟通，仔细认真，积极主动；
7. 有供应商管理或相关工作经验者优先。

        德国诺托弗朗克国际集团于1935年成立于斯图加特。其创建者威廉.弗朗克先生是行业内著名的发明家和革新者。他不仅发明了世界上***套内开内倒五金件，而且一生中注册了1200项专利技术。德国诺托弗朗克国际集团自创立以来，不断在门窗和建筑五金领域树立了一个又一个里程碑：
1935年 ***套内开内倒五金系统
1957年 ***套铝合金内开内倒五金系统
1968年 ***套屋顶斜窗
1971年 隐藏式五金系统
1981年 享誉世界的内开内倒五金系统centro100
1994年 铝合金200/500系统
1999年 面向大规模生产的nt系统，可以完全实现自动化组装.

        时至今日，德国诺托弗朗克国际集团已经成为世界上***的专业门窗多点锁五金系统的制造商。全球共拥有6000名员工和超过40家销售公司。

    作为市场领导者，诺托弗朗克面对国际和本土同行的竞争和挑战，并始终以绝对优势的市场份额领先于其他竟争者。迄今为止，仍然是市场上***可以提供10年质量保证的门窗和幕墙五金件供应商，我们有信心提供这样的承诺，完全是基于我们产品的优良品质和世界各地数以百万套各类五金产品的销售业绩。我们拥有最完善的五金产品解决方案，能够满足多种开启和不同材质门窗的应用要求。通过多年的努力，不仅培养了高素质和专业化的营销团队，更建立了实力雄厚在行业内独占鳌头的技术队伍, 这已经成为诸多客户选择与诺托合作的重要因素。诺托弗朗克的五金产品在中国的许多知名商业和住宅楼盘中得到成功应用，帮助我们树立了强大的品牌形象。诺托在中国已经得到业内认可，成为最值得信赖和推广的高档门窗五金系统。

    诺托弗朗克于1997年在中国设立了服务中国和亚太地区的销售子公司——诺托弗朗克建筑五金(北京)有限公司。经过二十多年积极的市场拓展和专业化的营销与服务，诺托弗朗克在中国已经成为最具规模和影响力的铝合金、塑钢、实木、木铝复合门窗和幕墙进口五金件供应商。我们已经相继在上海、深圳、哈尔滨、青岛、天津、海南设立了分公司和在其它城市建立了二十余个办事处，为遍及全国的客户提供更近的服务。

    长久以来，人力资源都被诺托集团视为企业能够持久发展的基石。为了更好的吸引和培养人才，诺托一直致力于不断完善企业内部人力资源状况与和谐劳资关系。2007、2011及2012年度，诺托荣幸的入选了由国际专业企业人力资源测评机构crf评出的德国本土企业"***雇主 top employer"。

    现在，诺托为了更好的服务于中国市场，诚聘各类人才，欢迎社会各界的有识之士加入。一经录用，公司将秉承着"以人为本，人性化管理"的人力资源理念，为其提供丰厚的薪酬待遇和全面社会福利。

     诺托高质量产品将有助于北京和中国实现改进环境和居住条件的宏伟目标。
                                   --马丁.麦尔腾斯
                     诺托弗朗克建筑五金（北京）有限公司 首席执行官