北京招聘

岗位职责：
1、负责客户方外包员工的人事管理工作：包含劳动合同签订、档案管理、社会保险及住房公积金缴纳及待遇申领、企业稳岗补贴申领、企业残疾人就业保障金缴纳、员工关系处理、薪资计算等人事基本服务；
2、搭建和完善员工关系各项体系并负责组织、培训、协调并实施计划；
3、负责客户、员工投诉及突发事件的应对处理，保持与客户、员工及相关机构的及时有效沟通，同时按要求及时上报处理情况；
4、负责按公司相关客服流程提交相关报告及报表。
岗位要求：
1、***大专及以上学历；
2、有在500人或上千人的公司从事薪酬工作的经验或在大的外包公司的工作经验；
3、有较强的抗压能力和沟通应变能力、服务意识、责任心强；
4、办公软件操作熟练，数据分析能力强；
5、熟悉社保、公积金相关政策。熟悉劳动法、劳动合同法，有劳动争议处理经验的优先。
薪酬福利：
1、具有市场竞争力的薪酬水平，固定工资+报销+绩效奖金，年底双薪；
2、入职即享五险一金，另增加补充医疗保险福利；
3、规范的工作时间：五天八小时工作制，周一到周五9:00-18:00，享受国家规定的婚假、产假、年休假、法定假、带薪病假、育儿假等有薪假期；
4、生日福利、年度体检福利、节日福利、结婚及生子福利等；
5、员工关怀：每周下午茶、每月生日会，定期拓展；
6、健全的晋升机制及发展空间。
工作地点：广州市天河区三新大厦5楼全层（近体育西地铁站）

北京万华恒信信息技术有限公司成立于2006年，主营开发、生产计算机软件；自产产品、通讯、电子商务平台建设的技术服务、技术咨询、技术培训；企业管理咨询、商务咨询；销售自产产品。