北京招聘

1.制定创新项目的发展规划；2.研究创新项目落地的配套相关措施；3.制订业务推动方案；4.形成创新项目推广的可行性报告；5.协助相关部门，理顺营销流程，提供业务流程的技术支持。

幸福人寿保险股份有限公司(以下简称“幸福人寿”)成立于2007年，是经原中国保险监督管理委员会批准的一家全国性寿险公司。全国设有22家省级分公司，机构网络基本完成了全国性覆盖，形成了全面的服务能力。2020年7月，经中国银行保险监督管理委员会批准，诚泰保险和东莞交投集团成为幸福人寿前两大股东。幸福人寿以顺应数字化趋势、科技领先、拥抱变化为改革发展之道，充分利用股东优势，积极推动市场化、专业化、科技化、差异化、集约化发展，致力于打造“金融+科技+生态”的战略格局。幸福人寿的企业愿景是“科技领先，拥抱变化，做中国***的保险服务商”，企业使命是“为人民创造有保障的幸福生活”，核心价值观是“做卓越价值的创造者”，企业精神是“梦想改。变世界，奋斗成就梦想”。团队品质是“团结协作、平等互助、浩然正气、事业伙伴、强调执行、崇尚专业、持续学习、不断创新”。