数字化营销创新研究(中国电信研究院 (职位编号:20210222-152)
中国电信研究院
- 公司性质:国企
- 公司行业:通信/电信/网络设备
职位信息
- 发布日期:2021-06-04
- 工作地点:北京
- 招聘人数:若干人
- 工作经验:无需经验
- 学历要求:硕士
- 职位类别:大学/大专应届毕业生
职位描述
招聘岗位 数字化营销创新研究 拟招聘人数 2
用人单位 中国电信研究院 工作地点 北京
学历要求 研究生(学位要求硕士及以上)
专业要求 管理、营销、统计、计算机类
岗位职责 1) 研究主流电商平台运营流程及运营模式,设计中国电信新型产销品平台运营销售规范。
2) 研究数字化营销策略,跟进互联网主流营销策划模式的最新发展和应用案例,设计中国电信新型产销品平台营销策略
3) 研究中国电信数字化客户经营、场景化智能化营销、精准化敏捷化服务、数字化基础能力建设,针对市场前端数字化转型中的问题及重点目标,形成前端数字化转型总体蓝图、具体模式及演进路径。
4) 研究中国电信数字化转型能力现状和要求,制定中国电信市场前端数字化转型能力提升方法及评价体系。
应聘资格要求
1) 对互联网和通信行业具有一定的认识和了解
2) 具有较强逻辑思维能力、系统性思维能力、快速学习能力
3) 熟练的office操作能力,尤其是ppt撰写能力
4) 思路清晰,语言和文字表达能力优秀,具备较强的沟通与协调能力,善于合作,责任心强
用人单位 中国电信研究院 工作地点 北京
学历要求 研究生(学位要求硕士及以上)
专业要求 管理、营销、统计、计算机类
岗位职责 1) 研究主流电商平台运营流程及运营模式,设计中国电信新型产销品平台运营销售规范。
2) 研究数字化营销策略,跟进互联网主流营销策划模式的最新发展和应用案例,设计中国电信新型产销品平台营销策略
3) 研究中国电信数字化客户经营、场景化智能化营销、精准化敏捷化服务、数字化基础能力建设,针对市场前端数字化转型中的问题及重点目标,形成前端数字化转型总体蓝图、具体模式及演进路径。
4) 研究中国电信数字化转型能力现状和要求,制定中国电信市场前端数字化转型能力提升方法及评价体系。
应聘资格要求
1) 对互联网和通信行业具有一定的认识和了解
2) 具有较强逻辑思维能力、系统性思维能力、快速学习能力
3) 熟练的office操作能力,尤其是ppt撰写能力
4) 思路清晰,语言和文字表达能力优秀,具备较强的沟通与协调能力,善于合作,责任心强
职能类别:大学/大专应届毕业生
公司介绍
中国电信研究院诚聘