北京招聘

岗位职责：

1.负责公司人力资源相关制度的建立、健全、监督及执行工作；

2.根据公司的发展需要，制定合理的招聘计划，满足用人部门要求，不断优化招聘流程，建立人才储备库；

3.根据公司规划和员工发展需要，协助建设完善公司培训体系，组织实施、评估及跟踪；

4.负责员工绩效、考勤、薪资表的核算以及五险一金的汇缴申报、增减员等相关手续的办理；

5.负责办理员工的入离职手续、升迁调动、劳动合同及人事档案等管理工作；

6.配合上级完善企业文化建设工作，营造适宜的工作环境，倡导向上的工作氛围；

7.协助上级完成其他相关工作。

任职资格：

1.本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先；

2.2年以上人力资源相关工作经验；

3.了解人力资源管理、国家劳动人事法规、劳动法的一般知识；

4.具有良好的洞察能力、沟通能力和快速解决问题的能力；

5.能够承受工作压力并具有积极的工作态度。

       北京永泰安达科技有限公司是一家专门从事高端科技产品的技术服务公司。自成立至今，公司长期致力于为全国公安、司法和国家安全部门提供高性能、高效率的一站式DNA实验室解决方案及现场勘察一体化解决方案。
       永泰安达从推动DNA检测技术优化升级、提高产业整体水平的战略高度出发，与公安部第一研究所、公安部物证鉴定中心签署战略合作协议，引入公安部列装、具有独立知识产权的DNA检测平台和符合中国人群身份鉴定、精确、高效的基因鉴定系统，以及具有世界领先技术的微量DNA提取设备。结合自身所拥有的强大的技术支持和售后服务能力，形成了一整套完全自主且成熟、稳定、高效的法庭科学DNA实验室建设方案，让国内法庭科学DNA领域摆脱了长期以来依赖进口产品服务的局面。