北京招聘

岗位职责：

1、协助招聘负责人根据招聘需求制定招聘计划，并定期进行总结反馈； 

2、协助招聘负责人将招聘渠道使用情况对招聘渠道进行评估，优化； 

3、负责招聘信息的发布，简历筛选，对应聘人员进行面试； 

4、负责招聘各环节、各部门的沟通协调，对招聘中的问题及时沟通确认，确定人员录用结果； 

5、负责招聘编制管理，协助完善招聘体系，规范性工作流程。

任职要求： 

1、大专及以上学历，人力资源管理相关专业毕业； 

2、一年以上人力资源工作经验，熟悉人力资源的基本工作流程； 

3、熟悉网络招聘渠道、现场招聘渠道及招聘工作的基本流程，了解人员编制管理； 

4、熟悉招聘的技巧、方法，能够对中低层岗位进行面试，有较好的文字组织能力； 

5、良好的沟通表达能力，组织协调能力，工作积极主动，执行力强，熟悉Office办公软件。

集团简介

中航建设集团有限公司，是由世界500强企业——中国航空工业集团公司控股的一家现代化大型央企，是中国国防金融研究会创始会员单位，具有军工涉密业务咨询服务资质。
中航建设以工程总承包为主业，从事建筑工程施工、市政工程施工、古建筑施工、专业工程承包、专业设备安装、投资、房地产置业、电气设备、物流贸易、物业管理、文化传媒等业务，正在由建筑工程总承包商向城市综合运营商转型。
着眼建成“中航工业建设铁军、央企血脉知名品牌”，中航建设秉承中航工业“航空报国、强军富民”的宗旨，践行“敬业诚信、创新超越”的理念，坚持“脚踏实地、志存高远”、“目标明确、高效节约”的精神。高度重视企业信誉和工程质量，以高端项目为突破，以项目施工为载体，追求“优质、精品、卓越”，以强大的实力承担中航工业系统涉密重点工程和国家、地方重要工程。先后完成中航工业集团办公大楼、首都机场消防救援中心、中国科学院云计算中心等一大批优质工程，其中30余项获得***或省（市）级相关奖项。企业被评为“首都文明单位”、“北京市优质工程奖”、“北京市安全文明工地”、“北京市用户满意企业”、“北京市重合同守信誉企业”，形成了强劲的市场竞争力。