北京招聘

1、主要负责招聘工作；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同，配合其他业务部门工作；

4、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、等手续；

5、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划

6、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

任职资格：

1、有租赁工作经验（外地人）优先，具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

2、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

全职工作时间：8：00-18:00

***工作时间：不限时间

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