北京招聘

岗位职责：
1、了解公司发展战略，分析市场情况及竞对产品，实时调整产品规划；
2、建立与KA渠道BD联系，深入KA商户一线，调研业务需求，组织需求讨论，形成调研报告，规划产品优先级排期，对产品功能的优先级排序，确定其核心功能；
3、制定PRD产品需求文档，出产品原型图，包括项目背景、产品用例、产品功能的详细说明；
4、召集相关研发人员启动评审会议，输出产品成果，进行产品交付工作；
5、推动项目进展并跟踪产品的研发进度，与团队进行有效的沟通、协调，对产品进行测试并验收；
6、上线前通知相关部门，培训、收集反馈报告，定期做工作总结及经验分享。
岗位需求：
1、全日制统招本科及以上学历；
2、具备3年以上互联网产品经验；
3、熟练使用Axure、Visio、脑图等相关工具，具有较强的文档撰写能力；
4、具备很强的沟通表达能力和团队合作精神，具有创业激情，抗压能力强。

2014年11月，北京极致车网科技有限公司正式成立，是一家O2O创新模式的汽车交易和金融服务互联网企业。公司由国内一线知名投资机构联想公司重资支持，是2014年度种子轮估值最高的企业之一。 企业创始团队由汽车行业最具影响力的资深专家和知名互联网企业精英组成，覆盖互联网、汽车、金融等多个领域，来自阿里巴巴、京东、汽车之家、大搜车、车易拍、人人贷等平台，更广聚了一批来自麻省理工学院等世界顶尖院校的毕业生。他们以深厚的行业资源为依托，以高端的互联网技术和服务为载体，走特色鲜明创新务实的发展之路，致力打造出一家具备极致品质的互联网汽车交易及金融产品综合服务供应商。
2015年3月，极致车网平台正式上线，实体店开始营业，倡导“让买车更简单”，为广大的汽车经销商及需求客户，创造了新的交易模式，大幅度解决了汽车交易环节中的诸多不便，给予了无数新鲜的购车体验。
2015年12月，旗下汽车金融服务平台“致汇金服”正式上线。致汇金服平台以先进的模式和优质的服务得到了金融机构、经销商和消费者的高度认可，迅速在汽车金融服务市场打开了一片新天地，力争将致汇金服打造成集汽车消费金融、融资租赁一体化的互联网汽车金融标准化服务企业。
极致车网现有员工近300人，90%的员工都是90后，平均年龄25岁。年轻开放的团队，引领企业快步向前。我们更了解年轻人，我们更了解汽车行业，我们更了解汽车金融服务。极致车网秉承人才为先的理念，广纳贤才，培养精英，聚集一群热血青年，共同迎接互联网汽车金融行业的新气象，创造新价值。
期待更年轻的你们！加入我们，成为梦想的合伙人！