北京招聘

职位描述：

1、通过培训、阅读理论和教育学资料，发展个人对戏剧的理解以及实践能力。通过自身的工作经验和教师部的集体讨论，反思教学材料以及自己或其他引导者和助教的实践。

2、在整个课程的生产过程中，与部门主管及创意总监保持紧密联系。

3、熟悉公司艺术层面和教育层面的发展，以及公司的艺术方针。

4、积极投入课程的生产过程。培养家长与公司的关系；协助配合不同教员的工作需要，如病假，事假中需要的调整工作等；保持持续的工作评估和发展；在适当的场合和背景，代表公司进行宣传。

5、适当的情况下，协助公司的培训和会议。

6、同意并承担特定的任务，如收集反馈或者准备特定的材料。

7、课后完成课程分享记录。收集团队或引导者、助教创作的材料，如绘画和手工作品等。

8、具开放性的思维模式，真正爱孩子，愿意与孩子一起工作；

9、英文熟练为优。

入职要求：

1、戏剧类、艺术类、人文类相关专业本科或以上学历，可接受应界毕业生；

2、有志于教育行业的发展，愿意帮助更多的家庭成长；

3、拥有较强的团队协作能力与团队合作精神； 

4、愿意接受自我挑战，有承压能力；

5、良好的学习能力和英文沟通能力；

6、具备与4-6岁儿童一起工作的经验者优先考虑；

工作时间周三至周日9:30~18:30，周一周二休息，工作时间将根据工作内容灵活调整。  

工作地点：朝阳区望京

抓马宝贝.教育体验中心    是一家面向中国现代家庭的整合教育与发展中心，区别于传统的以孩子为教育对象的“单边教育”，抓马将父母，学校和环境建构在一个同步，完整，有目标，有原则的教育观中。除了针对3-8岁的儿童采用秉承英国教育戏剧鼻祖Dorothy Heathcote的方法及社会建构主义的发展教育观，抓马还用5年在中国的深入探究设计出针对中国父母教育选择，身份焦虑及亲密关系，亲子关系的工作坊和咨询机制，致力于为孩子建造父母与孩子共同发展的心理和物理环境。

什么是教育戏剧（Drama in Education）?

戏剧是关于通过想象的经验来学习的过程。 我们使用参与，步入故事中的角色，去探索复杂的问题、想法和感受。因为孩子们入戏，或参与戏剧活动，而不是看其他人演戏给他们看，他们经历了故事最深刻的部分，从而产生了深刻的感受和思考。这些感受和思考可以复制到现实生活中，帮助他们***限度地从生活中学习；在戏剧中，他们在其中思考并感受，这可以使戏剧带给他们意义深远的体验。我们使用的教学手段是教育戏剧，因为这种方法可以发展孩子的个性化、社会化、情感、智力和身体。

与其他教育的区别是什么？

主要有三个最主要的区别：

一、DR用戏剧作为学习的手段，而不是其他传统的教学方

二、戏剧不是有关事实或正确和错误的回答；它不告诉孩子们思考什么，而是教会他们如何思考。

三、教育戏剧的方法是以孩子们为中心的，而不是像其他传统的教学方法一样是

以孩子为中心的。它把孩子们的需求放在***位。

教育戏剧不是像学习钢琴或英文或如何跳舞。你不能以相同的方式测量进展。这个发展过程是更加微妙和复杂的，因为它是关于开发智力，特别是能力，相信心，发展心理和情感。有专业技巧的抓马员工帮助你看到和知道要对你的孩子寻找什么，并帮助您更好地了解他们自己，因为为人父母也是一个学习过程。你为这个支持而付费，您的孩子接受的是全人教育（戏剧发展整个孩子的能力）和自己的学习潜力。你也付费获得孩子为中心教育的经验，为您的孩子获得经验，帮助他们能够探索他们生活的世界，因为工作是适合他们的个性化需求，了解自己，发现自己的潜能和价值的将帮助他们在现实生活中。

我们在中心发展的教育戏剧模块，不是教授表演，也不是带孩子做戏剧游戏，而是通过戏剧庞大的思想工具，创建一个场，让孩子在这个场中，通过教师的扮演，体验不同的人生境遇。这是一种批判性思维的练习，它锻炼了想象力，并积极的鼓励孩子运用想象力到生活中。它本质上，是质朴的，关于如何成为人的命题。

“仅仅有艺术是不够的”——爱德华 邦德曾经说到。我们培养的是未来的公民，他们积极的参与社会行为，为自己和他人承担责任，他们学会在差异中共存，他们是有想象力的一代。戏剧不能教，戏剧只是去启蒙和点燃成为人的火种。

期待你的到来。

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