北京招聘

1  . 有人力资源及行政相关管理工作经验 （对内部员工管理，稳定性，人才梯队培养等有一定的能力）;

主要工作包括：负责分公司总秘、人力资源、行政管理工作，包括人员配置、薪酬管理、培训开展、绩效管理、员工关系及行政管理

2  . 有较强外联沟通能力（与监管等政府行政机构中层基层沟通的能力）;

3  . 负责分公司合规管理工作；

任职要求：

1  . 本科及以上，5年以上工作经验，人力资源管理及管理学大类专业优先。

2  . 技能和知识：

（1）熟悉相关国家法律法规

（2）了解保险行业基本情况

（3）精通人力资源管理知识，熟悉全面人力资源管理流程，熟悉国家劳动法令法规等

3  . 关键能力：

（1）良好的沟通能力和团队精神，具有较强的主动性和执行力，工作认真细致，原则性强

（2）较强的全局观和分析判断能力，具有责任心、团队意识、服务意识和良好的职业操守

    利宝互助保险集团是一家多险种的国际保险公司，创建于1912年，总部设在美国马萨诸塞州的波士顿，目前在世界各地设有800多家机构，有大约50,000名员工，按2016年毛保费收入，是全球第6大国际财险公司。截至2017年底，整个利宝互助保险集团的总资产达到了1,425亿美元，总收入达394亿美元，并获标准普尔“A”级(强)评定、穆迪“A2”级（好）评定、A. M. Best “A”级（优秀）评定。在2018年《财富》世界500强中排名255位。
    利宝保险有限公司是利宝互助保险集团在中国的全资子公司。1996年，利宝互助保险开始进入中国设立办事处。2003年，在中国重庆设立了分公司，把发展中国市场列为关键战略，成为第1家进入中国西部的外资保险公司。2007年，利宝互助保险重庆分公司经保监会批准，升级为利宝在中国的全资子公司，并正式更名为利宝保险有限公司，成为首家将中国总部设在重庆的世界500强企业。2009年起，利宝保险相继在重庆、北京、浙江、宁波、广东、山东、四川、石家庄、天津设立分支机构，持续向中国更多市场快速稳健地引进外资保险服务。2015年，利宝保险获得机动车辆商业保险电销运营牌照，标志利宝保险正式进入中国车险网电销市场。
    凭借广泛的销售渠道和多样化的保险产品，利宝保险将为更多客户提供优质创新的专业化服务，以秉承历经百年的企业使命“帮助人们生活得更安全，更稳定”。

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