北京招聘

1.        确定培训需求，评估各级所有员工的培训效果

2.        筛选和准备合适的指导材料和外部培训资源

3.        保管员工培训记录，并按要求准备统计报告

4.        按要求监控/更新培训要求，开展后续课程

5.        负责开展基础培训课程，尤其是软件技巧培训课程, 支持培训项目的实施

6.        与一线经理商议确定合适的培训和学习方案，协助有效选择外部培训提供方和培训员，以支持业务要求

7.        审核并挑选供应商及提供的产品, 负责谈判及管理与供应商的关系

8.        推行开展各种形式的学习方式, 包括课堂学习, 电子学习, 远程会议, 论坛等.

9.        通过推动持续改进活动和鼓励创新产品、服务、解决方案和流程，提高培训发展职能的竞争力和客户满意度

要求：

1.      本科或以上学历，人力资源、商务或相关专业优先。

2.      在人力资源/培训相关领域有5年以上的工作经验

3.      制造行业和汽车行业者优先。

北京江森汽车部件有限公司，现更名为北京安道拓汽车部件有限公司，是由美国安道拓有限公司与北京海纳川汽车股份有限公司共同投资，组建的一家合资公司，于2002年1月正式成立，公司目前主要为北京地区的汽车生产厂家配套汽车座椅和内饰件。

江森自控的汽车业务单元于2016从美国江森自控进行剥离，汽车业务单元更名为安道拓并于2016年10月31日在美国独立上市。安道拓是世界***的汽车座椅和部件的独立供应商之一，主要客户包括：宝马、克莱斯勒、福特、通用、本田、现代、马兹达、三菱、日产雷诺、丰田和大众、梅塞德斯－－奔驰等。 目前分别在中国的北京、长春、上海、沈阳、重庆、广州等建立了多家合资公司。

请关注我们的公司以及招聘职位信息，公司将为员工提供：五险一金、附加商业保险、班车、午餐、年度体检、培训机会等，期待您的加入。