北京招聘

1、协同HR制定和维护各项人事制度、系统、流程及文件；
2、对接事业群/事业部HR，为各项日常及重大人事决策提供法律及实务意见，提出落地解决方案；
3、跟踪和研究国家及地方劳动用工及社会保障法律政策，协同业务设计多元化用工方案；
4、做好长远机制建设，构建和谐共赢的员工关系。

1、法律本科或以上学历，通过国家司法考试；
2、在国内大型公司或跨国公司从事人事合法合规工作5年以上，或者在综合性律师事务所或专业劳动律师事务所从事劳动法业务5年以上；或者在仲裁委或法院从事劳动案件审判5年以上；
3、具备较强的人际沟通能力和团队协作能力；
4、工作作风务实不教条，善于独立思考；
5、具备一定的英文阅读和沟通能力。

阿里巴巴集团的使命是让天下没有难做的生意。

我们旨在赋能企业改变营销、销售和经营的方式。我们为商家、品牌及其他企业提供基本的互联网基础设施以及营销平台，让其可借助互联网的力量与用户和客户互动。我们的业务包括核心电商、云计算、数字媒体和娱乐以及创新项目和其他业务。我们并通过子公司菜鸟网络及所投资的关联公司口碑，参与物流和本地服务行业，同时与蚂蚁金融服务集团有战略合作，该金融服务集团主要通过中国领先的第三方网上支付平台支付宝运营。

我们的愿景
我们旨在构建未来的商务生态系统。我们的愿景是让客户相会、工作和生活在阿里巴巴，并持续发展最少102年。