北京招聘

受疫情的影响，你是否待业在家？或是受房贷车贷压力整夜睡不着觉？苦于养家糊口而不能外出？不妨停下脚步了解互联网教育行业！互联网办公新模式已上线！

教育培训领先者——尚德机构，是中国职业教育机构之一，致力于提高学员职场竞争力。尚德机构的培训课程和服务范围广阔，从职业资格证、技能培训，到与职业相关的就业服务，客户遍及中国多个大中城市，已经培训10余万名学员。目前，尚德机构标准化的课程体系，已成为职业培训领域的模板。

尚德机构总部位于首都北京，总员工人数达九千人，在全国成立4个办公基地：北京、深圳、武汉、广州。

岗位职责：

1、依托公司意向资源与学员沟通，负责对学员课程问题详细解答;

2、结合意向学员需求，推荐合适课程，提供专业服务进行相应的职业规划，达成销售业绩指标；

3、无需外出，无需开发资源，成单快，周期短；

4、顾问式营销，有无销售经验均可。

岗位要求：

1、年龄18-30岁，大专及以上学历；

2、普通话标准，较强的表达、沟通能力与学习能力和服务意识；

3、性格乐观开朗，对销售充满强烈的兴趣和热情，抗压能力强；

4、掌握基础办公软件office的操作；

5、具备1年及以上教育行业销售工作经验者优先。

待遇及福利：

1、薪资：底薪+提成+活动奖金+补贴

2、福利：完善的社会福利保险；入职可免费学习尚德课程；

3、假期：享受正常法定假日，超长春节长假；

4、职位晋升：路径清晰，一年四次，小组长—主管—经理—总监，无限制门槛；

5、培训：专业职业技能培训+个性化职业晋升指导。

尚德文化：

1、年 轻：年轻人的天下，平均年龄24岁；

2、直线沟通：如果您需要，可以随时走进总裁办公室，进行面对面交流；

3、职业晋升：88年(出生)担任部门经理/总监/副总经理，这里只相信能力；

4、管理风格：您的工作您做主，您可以直接把总经理的意见PK掉，你--就是决策者。

★ 这是一个年轻的团队，专注做事！这将是一段精彩的人生，我期待能与你，一起成长！

【尚德机构】——于迷茫处指明方向，于黑暗中给予您实现梦想的力量。

企业介绍
我们是中国领先的互联网教育公司--尚德机构！
始建于2003年，经过多年的发展，我们在在线成人教育市场建立了强大品牌，成为国内成人在线教育领跑者之一，业务覆盖全国多个城市，服务全国学员。
以科技与人文重塑教育为使命，从2014年起，尚德机构从国内传统面授培训成功转型为互联网培训，并建立了在线直播平台与课程体系，并对高质量教学持续投入。以让每一个人都爱上学习，并从学习中受益为愿景，我们坚信社区运营、内容开发和教师质量是达成该愿景需要的持续努力。
为此，我们拥有一支独特的同时兼具教育和科技领域经验的坚持创新并有卓越远见的管理团队。管理团队中，大部分人员长期任职于本公司，或来自于知名互联网公司和教育企业。

◆愿景：让每一个人都爱上学习，并从学习中受益。
◆使命：用科技与人文重塑教育
◆价值观：进取 坚韧 开放 影响

发展历程
2003年-2004年
尚德机构正式成立。
尚德机构教学研发中心在京正式成立；
在北京建立教学区，开始覆盖北京市场。
成立就业指导中心与职业分析中心。
2005-2008年
在北京成立报名点，将成熟的培训业务扩展至天津、广东、深圳等地方市场。
成立学术中心（合并取代了就业指导和职业分析中心），开始研发满足学员竞争力需求的课程周边产品。
2009-2011年
打造尚德机构***代互联网培训产品、以录播模式为主的平台——嗨学网，进入网络授课市场。
2012-2013年
打造尚德机构第二代互联网培训产品、与各大平台对接的直播模式平台——对啊网。
2014年
尚德机构完成从传统面授机构向互联网培训机构的转型。
2015年
建立职业培训在线直播平台，成为国内领先的互联网培训公司。
2016年
推动模式变革，重启组织变革，将组织从一个偏工业型、以职能为主的组织渐渐变革成为更像互联网的组织。

年轻的尚德机构，需要年轻的你加盟！成长的尚德机构，同样需要有梦想的你加盟！卓越的尚德机构，将因为你的卓越而精彩！

我们的人才理念是培养自家经理人（尚德有6名总裁助理/总监级别的领导，全部来自于自我培养，并且我们尚德是全国为数不多的能让85后但当高级管理的公司之一）、造才工厂（2010年造就高级项目经理8人，项目经理15人），并为公司员工提供完整的培训体系（入职培训、岗前培训、专题培训、员工送读，在公司工作满一年可以免费就读公司各类职业资格认证）。

愿景：成为中国最具影响力的知识服务提供商
使命：让学习变得有趣，有效率和有价值
价值观：
1.以客户为中心，其它一切水到渠成
2.以对手为参考，时刻询问自己能否做到更好、更强、更快
3.无论多艰难，不要放弃你的激情和创造力
4.快比慢好，快过之后别忘再调整
5.有效的做比无效的说更好
6.问题很多，解决问题的方法更多
7.视数据为生命，因为它永远指向真相
8.内归因推动改善，外归因产生牢骚

公司将为所有员工购买五险，提供带薪假、公费旅游、年终长假（比国家规定要长出一倍左右）、年度绩效奖、专项奖金等。
  
年轻的尚德，需要年轻的您的加盟！成长的尚德，同样需要有梦想的您的加盟！卓越的尚德，将因为您的卓越而见证！