北京招聘

望京繁华地段 免费住宿；HRBP后备

工作职责:

1.对接各部门考勤管理人员，负责公司社保福利、员工入离职手续、劳动合同、外聘人员管理、考勤和档案管理等相关事项的办理，赋能公司hr团队

2.规范公司的劳动关系管理体系，制定和完善相关管理制度及流程，并推动实施；处理劳动关系问题，解决员工投诉和劳动纠纷，降低公司用工风险；协助公司法务处理劳动仲裁诉讼案件

3.配合人力经理完成绩效沟通与月度绩效文件签署收集相关工作，做好相关要求的宣贯与执行

4.及时掌握和了解最新的劳动关系政策信息；按要求输出人力资源相关入转调离等数据报告，提出改进意见和准确的分析结论，为管理决策提供有效依据

任职资格:

1.统招本科及以上学历，人力资源、法律、心理学相关专业优先

2.1年以上员工关系、社保福利管理相关经验者优先，有大中型企业相关工作经验者优先

3.熟悉国家劳动法律法规及人事政策，对劳动用工风险防控有一定的敏感度，有员工关系问题处理经验

4.具有高度的责任心、敬业精神，逻辑缜密，有良好的沟通协调能力，富有亲和力

公司概况

北京鹏远新和国际物流有限公司是成立于1993年的全民所有制企业，2016年改制为民营有限责任公司，是中国国内最早从事国际货代和合同物流等业务的综合性物流公司之一。

公司总部设在北京，目前国内有25个分公司、36个分拨中心和198个运作站点，汇聚成覆盖全国约3,500个物流节点的运营网络；在海外搭建了以欧洲、北美、南美、澳洲、日本、东南亚及中东为重点航线的国际网络平台。

主营业务包含国内综合物流、国际货代、航旅会展、航空咨询、关务与贸易、供应链解决方案、物流信息系统开发等服务。

客户群体主要集中在工业制造、汽车、电力、能源、航天航空、电子、化工、药业、奢侈品、零售、展览展会、赛事、跨境贸易等领域，其中80%以上的客户为世界500强企业。

发展迄今，鹏远新和一直坚持以市场为导向，以客户为中心，匠心打造服务产品，致力于建设卓越团队与运营网络体系，始终坚持为客户提供对需、高效、可靠的专业个性化服务。

联系电话：010-53238330