北京招聘

培训主管职责描述：

1、根据年度培训计划，组织协调公司培训项目的具体实施；

2、配合完成培训及人才发展体系的建设，依据公司战略设计、开发培训课程，选择合适的培训方法；

2、逐步建立员工多维度成长通道，重点做好后备人才队伍培养与发展工作；

3、负责组织实施公司应届生及新员工培训项目；

4、配合完成公司内部职称评审体系建设及相关工作；

5、拓展培训渠道和培训资源，控制培训成本，发掘公司内部培训资源，建立内训师队伍；

6、评估培训效果，提高培训质量，实现培训资源优化配置，提升员工职业素养和技能；

7、依据公司人力资源战略，配合完成公司培训管理制度及工作流程的修订及优化；

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源、工商管理类、理工科相关专业；

2、具有2年以上大中型企业培训或人才发展工作经验，责任心强，组织协调能力及沟通表达能力优秀；

3、可以熟练使用各类office办公软件，能够开发出高质量的培训课件

雅昌，传艺术之美
雅昌文化集团创建于1993年，现已成为享誉全球的综合性文化产业集团，拥有北京、上海、深圳三大运营基地，杭州、广州两大艺术服务中心，以及广西、香港两个办事处，产品和服务遍及全球几十个国家和地区，员工近4000多人。秉承“传承、提升、传播艺术价值”的企业使命，雅昌应用领先的数字技术，通过商业模式创新，打造跨艺术产业链的产品和服务，致力于成为卓越的综合性艺术服务机构。