北京招聘

岗位职责：

1)日常申请座位和换座位工单处理，与各部门秘书或协调员协调座位分配，确保员工工位整洁秩序；
2)在职员工座位、实验室数据信息与平面图录入；
3)制作空间月报。分别从各部门和各楼层的角度统计座位占用率，进行数据分析，以PPT和Exce形式呈现；
4)每季度根据数据规划办公空间，并对各部门使用空间进行追踪。
5)根据变动提出规划方案，现场测量考察，画出平面图，用数据支持，最终以PPT形式呈现

任职要求：

1、专科及以上学历；形象好气质佳；25-35岁

2、2年以上商企乙方空间管理经验；

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