北京招聘

岗位职责

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

３、熟知相关的劳动用工等人事政策及法规；

４、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

５、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

６、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；

７、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

任职资格

1、人力资源或相关专业大专以上学历；

2、十年以上人力资源工作经验，有建筑企业管理经验；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

北京天阳供暖有限公司主要负责昌平“天通苑小区”及通州“天时名苑小区”的供暖及供暖配套辅助设备设施维修保养工作，供暖面积1千余万平米，现有员工400余人。公司成立十余年来受到了业主和上级主管部门的一致好评，公司连续多年获得"供暖达标企业"、"安全标准化企业"、"节能减排达标企业"等各项荣誉。公司在2016年进行了天通苑锅炉房供暖设备的煤改气工作，为北京的节能减排工作贡献了力量。公司欢迎有志之士加入，共同创造美好的明天！