北京招聘

岗位职责：
1、负责公司员工内部档案的建立与管理及员工人事档案的调转；
2、负责公司各职能部门的考勤管理，并对项目考勤进行监督与核查；
3、负责公司员工薪酬核算及社会保险办理；
4、负责招聘的组织与实施工作；
5、公司人才库的建立与完善；
6、培训的需求调查、组织、协调、反馈工作；
7、负责办理员工入职、异动、离职手续；
8、对公司岗位进行职位分析，撰写职位说明书；
9、负责新员工的入职培训工作；
10、协助部门主管定期进行对各部门员工的考核工作，负责考评表的分发与收集工作；
11、负责固定资产采购、编码、转移、维护管理；
12、负责办公用品的采购、分配工作；
13、协助行政主管进行公司各类活动、庆典、会议的组织与实施；
14、积极完成上级安排的其他工作。

任职要求：
1、1年以上相同岗位工作经验，大专以上学历，行政管理或人力资源管理相关专业；
2、熟练使用常用办公软件及网络应用；
2、能团结同事，有较强的工作责任感和事业心；
3、具有较强的沟通及实际操作能力；
4、具有人力资源管理师证书者、具有房地产工作经验者优先；
5、具有良好的职业道德、人际交往能力、沟通调节能力、语言表达能力、计划组织能力、能在压力下工作、团队协作精神。

北京紫奇房地产经纪有限公司是一家专业从事营销策划、房地产信息咨询的房地产经纪公司，总公司位于北京市朝阳区，分公司在山西临汾已成立。
紫奇以发掘人才、培训人才、打造人才为准则，让每个人都能够发挥所长，“乘着阳光的翅膀”在天空中自由飞翔。
紫奇的经营目标：客户利益最大化，公司利益最大化，员工利益最大化。
服务理念：让客户放心、让老板省心、让业主舒心、让自己安心。
核心价值观：人才是企业一切生机的源泉；我们致力于成为学习型的企业。