北京招聘

岗位职责：

工作职责

1、负责该市场渠道布建工作：常规网点、校园、机会渠道、封闭渠

道开发铺市

2、承接市场行销推广活动、品牌路演活动有效落地执行，品牌宣传

3、导购人员管理，产品知识卖点话术培训

4、网点维护管理，日常拜访客户，产品日期陈列调整，了解销售情

况制定促销计划有效执行；

岗位要求：

1、全日制【大学专科】以上；可接受应届生。能够使用 OFFICE 办公

软件；20-30 岁，本省、本市长期发展者优先；

2、经验不限，1-2 年快销品行业经验者优先；行销推广、促销督导 2

年以上工作经验者优先

3、态度：执行力强、抗压能力强、吃苦耐劳、责任担当、沟通表达

清楚；符合蒙牛价值观

1、五险（入职缴纳）；

2、薪资待遇：6000+，根据个人能力计算提成

晋升规划：按照人才评估标准和后期个人能力偏向

1.城市经理（15-30W 年薪）

2.合伙人（10-30W 年薪）

3.执行经理（20-30W 年薪）

到岗时间：暂定于 2021 年 2 月下

工作地址：在蒙牛工厂集训一周后，分配到南京、杭州、苏州、合肥、南

昌、泉州、芜湖、无锡各大城市蒙牛公司（按公司需求和个人意愿相结合的原则）

应聘流程：上报简历—简历筛选—组织宣讲—线上面试—基地集训—

进驻各区

作为专业从事人力资源研发、咨询与服务的公司，我们依托政府和劳动部门的支持，对人力资源市场供求关系和发展趋势进行系统分析和深入研究，凭借务实的管理风格，简化的工作流程, 进行人力资源的综合开发和有效利用，为客户提供全面、专业的人力资源服务，解决企业用人的后顾之忧。融合国际先进的经营管理理念、管理方法与中国智略文化思想，形成了以人力资源开发为核心，向人才派遣、信息咨询、培训和策划服务延展的五大模块的综合业务服务体系。公司秉承"为人才创造机会，为企业发掘资源，为社会创造价值。"的企业宗旨，为客户创造***的价值。 公司坚持"人力资源为企业***资源"的经营理念，通过建立严格的招聘培训体系，打造集培训、服务和管理于一体、高度信息化的人力资源服务平台。我们的价值，在于能够及时、有效地协调并组织不同区域的人力资源，通过人员技能和素质的系统培养，为企业输送理想人才，提高企业用人效率，降低人力资源管理成本，从人力资源的角度帮助企业提升其行业竞争力，同时为更多的求职者提供广泛的就业机会。