北京招聘

岗位职责：
1、协助上级主管建立和维护员工关系管理体系。
2、负责办理总部及办事处员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；收集并检查审核入职资料，签订劳动合同。
3、建立人事档案管理流程，负责员工人事档案的建立及维护；包括人员基础信息的录入，定期清理和存档；负责花名册的更新及相关报表的统计工作。
4、办理派遣人员社保、公积金缴纳，保持与派遣公司的信息准确、及时传达，维护与人事代理机构（前程无忧）的日常关系。（包括月度增减员、社保月报统计、代理公司付款业务流程）
5、受理员工投诉、咨询，协助上级主管解决劳动争议及纠纷，为员工提供有关福利、制度及政策等咨询服务。
任职资格:
教育背景:人力资源或相关专业大专以上学历。
培训经历:参加过劳动法规、人力资源相关内容培训。
经 验:一年以上人力资源社保、薪酬工作经验，熟悉社保，薪酬模块业务。
技能技巧:熟悉国家劳动政策、法规；熟悉社会保险缴纳工作；熟练使用办公软件。
态 度:具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。

随行付公司简介
    随行付（www.vbill.cn）是中国领先的独立支付及清结算服务平台，由北京随行付信息技术有限公司注资一亿元创建，已获得“人民银行”颁发的《支付业务许可证》(支付牌照)。随行付自运营以来，专注于为国内外企业和消费者提供“便捷、安全、稳健”的专业支付解决方案和服务。
随行付专注于线下收单、移动支付及互联网支付，致力于成为移动支付行业的第一品牌。随行付还独创POS端的会生活营销与收单系统无缝对接的服务模式，覆盖包括餐饮、休闲、零售、服装、百货、保险、教育等30多个行业。随行付拥有资深电子商务、金融、移动互联网、电信增值行业专家管理团队，独立的业务产品设计中心以及行业内出色的技术开发管理人员，采用国际化管理方式运营。在产品开发、技术创新、市场开拓、企业管理和资本运作方面具有丰富的经验。
     随行付优质的产品和服务受到了客户充分的信赖和肯定。截止至2011年12月，随行付服务网络已经覆盖全国12个省市，为包括东来顺、便宜坊、上岛咖啡、欢乐迪等在内超过2万家商户提供支付及清结算服务，业务覆盖750万用户。
随行付在支付领域创新而稳健的风格，深得银行等合作伙伴认同。截至目前已与中国工商银行、招商银行等各大银行建立了战略合作伙伴关系。
     随行付总部位于北京，业务遍布上海、广州、深圳、重庆、武汉、南京、天津、长沙等地。

公司经营理念：
1、以人为本，提供挑战及学习的环境，发挥员工潜力使公司整体能力不断成长。
2、经由创新及团队合作，提供客户最有竞争力的产品和服务。
3、 以国际性的视野，运筹全球资源，追求所在产业的领导地位。

我们能为您提供：
1、平等、轻松的伙伴式工作氛围，享受与技术、产品、设计等领域顶尖人才共同创业成长的快意；
2、交通便利、舒适的工作环境；
3、有竞争力的薪酬福利、完善的社会保险、住房公积金，以及每月综合津贴；
4、非常完善的休假制度、年度旅游、团队建设、文娱活动、健康体检等。