弱电工程技术工程师(中建一局集团装饰工程有限公司）
北京新知科技有限公司
- 公司规模：少于50人
- 公司性质：民营公司
- 公司行业：通信/电信/网络设备 通信/电信运营、增值服务
职位信息
- 发布日期：2013-03-26
- 工作地点：北京
- 招聘人数：若干
- 工作经验：三年以上
- 学历要求：本科
- 语言要求：普通话熟练
- 职位类别：规划与设计 安防工程师
职位描述
本公司和中建一局集团装饰工程有限公司合作成立事业部，员工与中建一局集团装饰工程有限公司签订劳动合同。
职位描述
岗位职责：
1、组织弱电图纸编制及会审，工程施工技术设计及技术方案的讨论和审定；
2、编制弱电招标技术规格文件；
3、参与弱电系统相关使用设备材料的选型工作；
4、协调并审核前期弱电施工方案及施工图设计，提供弱电工程或设备招标工作的技术支持；
5、对弱电现场施工进行技术指导、监督、协调，对工程的质量，进度等的监督与控制；
6、参与审查竣工资料和对单位工程初验和竣工验收。
任职资格：
1.2年以上相关工作经验；
2.对安防监控、综合布线、可视对讲等弱电工程工作具有一定的工作经验；
3.具有弱电方案设计、工程组织实施能力，并能够独立解决施工中突发事件；
4.熟练用CAD绘制系统图、布线图、设备接线图；
5.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神；
6.熟悉各系统器材品牌、生产厂家和价位；
7.精力充沛，责任心强，具备积极的心态和良好的个人发展潜力。
岗位职责：
1、组织弱电图纸编制及会审，工程施工技术设计及技术方案的讨论和审定；
2、编制弱电招标技术规格文件；
3、参与弱电系统相关使用设备材料的选型工作；
4、协调并审核前期弱电施工方案及施工图设计，提供弱电工程或设备招标工作的技术支持；
5、对弱电现场施工进行技术指导、监督、协调，对工程的质量，进度等的监督与控制；
6、参与审查竣工资料和对单位工程初验和竣工验收。
任职资格：
1.2年以上相关工作经验；
2.对安防监控、综合布线、可视对讲等弱电工程工作具有一定的工作经验；
3.具有弱电方案设计、工程组织实施能力，并能够独立解决施工中突发事件；
4.熟练用CAD绘制系统图、布线图、设备接线图；
5.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神；
6.熟悉各系统器材品牌、生产厂家和价位；
7.精力充沛，责任心强，具备积极的心态和良好的个人发展潜力。
本公司和中建一局集团装饰工程有限公司合作成立事业部，员工与中建一局集团装饰工程有限公司签订劳动合同。
公司简介
北京新知科技有限公司通过不断的发展，已逐渐成为及通信、网络、智能建筑、计算机信息技术为一体的高新技术型企业。为政府机关、社区小区、办公大厦、通信行业等企事业单位及物业提供专业的、全面的信息化、智能化解决方案。
公司的管理团队是一支由资深管理专家、技术专家组成的勇于创新的现在企业领导集体。贯彻以人为本的人才战略，注重人力资源的培养和发展，现拥有一支成熟的工程、技术、研发与服务队伍。
近年我们致力于发展通信建设方面工程项目，目前主要有光纤接入、计算机系统集成、电信互联网、电话业务代办、信号覆盖建设、通信管道、主机托管及其他与网络相关业务。
我们秉承客户至上的服务理念，只为让顾客满意，实现共赢。
企业文化
一、企业理念
提供优质服务，成为客户最好的伙伴及顾问，帮助他们创立最高效、最有价值的业务，为此我们主张：
企业精神：特别能吃苦，特别能战斗，特别能攻关，特别能奉献。
道德观念：以诚实守信为荣，以见利忘义为耻，知恩、感恩、报恩。
经营理念：成就客户，创新思维，诚信负责。
二、人才理念
1. 我们认为，所谓人才是以客户为出发点，敬业、职业和专业地投入工作的人。
2. 投入，用心，出色完成本职工作的人是公司最宝贵的资源。
3. 尊重人，为优秀的人才创造一个和谐、富有激情的环境，是我们成功的首要因素。
4. 我们尊重员工的个人意愿，尊重员工的选择权利；所有的员工在人格上人人平等，在发展机会面前人人平等；我们团队提供良好的劳动环境，营造和谐的工作氛围，倡导简单而真诚的人际关系。
5. 我们认为工作不仅仅是谋生的手段，工作本身应该能够给我们带来快乐和成就感。在工作之外，我们鼓励所有的员工追求身心的健康，追求家庭的和睦，追求个人生活内容的极大丰富。
三、人才基本政策
1. 不以学历为标准，公司员工在被聘用及晋升方面享有均等的机会；
2. 职位或补空缺职位时，本公司将在有可能情况下，首先考虑已聘用员工，然考虑后再向外招聘，为员工提供宽阔的职业发展平台；
3. 工作表现是本公司晋升员工的最主要依据。
四、企业的人文文化？
我们工作的源动力：我们创造生活的未来。？？
我们周围的同事：是充满工作激情，团结友爱的人。？？
我们一直致力于：创造愉快的工作环境；
我们对人的关怀，不仅指客户，也包括我们自己。
我们积极倡导：德行天下、厚德载物的企业文化。
我们不断强调：态度代表一切。
北京新知科技有限公司通过不断的发展，已逐渐成为及通信、网络、智能建筑、计算机信息技术为一体的高新技术型企业。为政府机关、社区小区、办公大厦、通信行业等企事业单位及物业提供专业的、全面的信息化、智能化解决方案。
公司的管理团队是一支由资深管理专家、技术专家组成的勇于创新的现在企业领导集体。贯彻以人为本的人才战略，注重人力资源的培养和发展，现拥有一支成熟的工程、技术、研发与服务队伍。
近年我们致力于发展通信建设方面工程项目，目前主要有光纤接入、计算机系统集成、电信互联网、电话业务代办、信号覆盖建设、通信管道、主机托管及其他与网络相关业务。
我们秉承客户至上的服务理念，只为让顾客满意，实现共赢。
企业文化
一、企业理念
提供优质服务，成为客户最好的伙伴及顾问，帮助他们创立最高效、最有价值的业务，为此我们主张：
企业精神：特别能吃苦，特别能战斗，特别能攻关，特别能奉献。
道德观念：以诚实守信为荣，以见利忘义为耻，知恩、感恩、报恩。
经营理念：成就客户，创新思维，诚信负责。
二、人才理念
1. 我们认为，所谓人才是以客户为出发点，敬业、职业和专业地投入工作的人。
2. 投入，用心，出色完成本职工作的人是公司最宝贵的资源。
3. 尊重人，为优秀的人才创造一个和谐、富有激情的环境，是我们成功的首要因素。
4. 我们尊重员工的个人意愿，尊重员工的选择权利；所有的员工在人格上人人平等，在发展机会面前人人平等；我们团队提供良好的劳动环境，营造和谐的工作氛围，倡导简单而真诚的人际关系。
5. 我们认为工作不仅仅是谋生的手段，工作本身应该能够给我们带来快乐和成就感。在工作之外，我们鼓励所有的员工追求身心的健康，追求家庭的和睦，追求个人生活内容的极大丰富。
三、人才基本政策
1. 不以学历为标准，公司员工在被聘用及晋升方面享有均等的机会；
2. 职位或补空缺职位时，本公司将在有可能情况下，首先考虑已聘用员工，然考虑后再向外招聘，为员工提供宽阔的职业发展平台；
3. 工作表现是本公司晋升员工的最主要依据。
四、企业的人文文化？
我们工作的源动力：我们创造生活的未来。？？
我们周围的同事：是充满工作激情，团结友爱的人。？？
我们一直致力于：创造愉快的工作环境；
我们对人的关怀，不仅指客户，也包括我们自己。
我们积极倡导：德行天下、厚德载物的企业文化。
我们不断强调：态度代表一切。
公司介绍
北京新知科技有限公司通过不断的发展，已逐渐成为及通信、网络、智能建筑、计算机信息技术为一体的高新技术型企业。为政府机关、社区小区、办公大厦、通信行业等企事业单位及物业提供专业的、全面的信息化、智能化解决方案。
公司的管理团队是一支由资深管理专家、技术专家组成的勇于创新的现在企业领导集体。贯彻以人为本的人才战略，注重人力资源的培养和发展，现拥有一支成熟的工程、技术、研发与服务队伍。
近年我们致力于发展通信建设方面工程项目，目前主要有光纤接入、计算机系统集成、电信互联网、电话业务代办、信号覆盖建设、通信管道、主机托管及其他与网络相关业务。
我们秉承客户至上的服务理念，只为让顾客满意，实现共赢。
公司的管理团队是一支由资深管理专家、技术专家组成的勇于创新的现在企业领导集体。贯彻以人为本的人才战略，注重人力资源的培养和发展，现拥有一支成熟的工程、技术、研发与服务队伍。
近年我们致力于发展通信建设方面工程项目，目前主要有光纤接入、计算机系统集成、电信互联网、电话业务代办、信号覆盖建设、通信管道、主机托管及其他与网络相关业务。
我们秉承客户至上的服务理念，只为让顾客满意，实现共赢。