北京招聘

岗位要求：

1.直营店员工的管理。团队的领导（排班，员工分配，技术员工技能的多方面培养与管控，有耐心及时开导有问题的员工）

2.直营店的事务性工作管理。（每月店长的工作报表，对商场与其他配合部门的如财务的工作配合）

3.公司政策及计划的传达、执行与监督

4.肩负兼管培训技术学员的重任（主要负责实践操作的培训管理），直营店全体人员要做好榜样

5.周边同行业店铺信息收集，整理及上报。（包含新增店铺、店铺客流、店铺活动等）

6.店铺终端整体形象维护。

任职要求：

1.性格开朗、健谈、有上进心、不急于求成。要想成为一个合格的店长必须用半年的时间熟悉各岗位的专业技能。
2.基层员工大多年纪小、学历低、见识面窄，不得抬高自己，瞧不起基层员工。
3.要具备较高的团队意识，分清个体与公司的区别，情绪控制力强。
4.遇到任何事情不懂就问，急事需立即向上级主管求助，不能擅自做主，且不汇报。
5.具有较强的观察力，善于发现问题并及时上报。
6.具有较强的责任心、执行力及工作主动性。
7.具有良好的服务意识
8.能够进行突发事件处理，例如：休息、晚间等非正常工作时间。

公 司 简 介

北京木栅文山餐饮管理有限公司旗下品牌为itea找茶。公司总部于2008年进驻到北京，以新鲜、健康、自然、美味、多样化作为产品定位，经营三大品系：饮品、甜品、冰品，成为满足多元化需求的一站式休闲餐饮服务体系。公司企业文化以创造顾客、合作伙伴、员工、公司的四赢为宗旨。现已在北京地区拥有12家店铺，大陆地区已扩展至119家。

北京木栅文山餐饮管理有限公司本着“不拘一格降人才”的任用理念，任用优秀人才、培养实力人才。致力于营造“以人为本，和谐共赢”工作氛围、打造有利于优秀人才脱颖而出的人事体制和绩效机制。公司为有实力、有梦想的同仁提供广大的晋升空间。

iTea找茶 迅速发展、不断扩大，现诚挚招募有共同理想的您加入我们！

Email：iteahr@yahoo.com.cn