北京招聘

职责描述：
1、 根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2、 建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
3、 负责好人员入职，调动，离职的手续办理；
4、 进行聘前测试和简历甄别工作；
5、 负责公司人员的薪酬，考勤数据统计核算；
6、 负责员工关系处理;
7、 管理部门成员，完成组织目标；
8、 评估招聘招聘效果，分析、总结招聘工作，提出优化建议，完成招聘分析报告。
任职要求：
1、 3年以上企业招聘工作经验，对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验；
2、 熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道，擅长招聘渠道的开发、维护；
3、 熟悉国家相关劳动法律法规，熟悉人力资源管理的系统知识，全面掌握面试方法和人才测评理论；
4、 具备较强的组织、规划、执行、沟通协调能力、良好的团队合作意识和抗压能力，主动的学习意识 ；
5、 有大型物流公司、劳务派遣公司等招聘经验者优先。

湖南一驰速运物流有限公司是即时配送平台湖南总代理，成立于2015年，以长沙为中心，在广州、深圳、厦门、武汉等十一大中心城市成立分支机构，现拥有骑手4000多人，日交易额400余万元，年销售收入10亿，持续保持着“”全国配送团队业绩***。
 “”是中国***的在线外卖平台，与腾讯、大众点评等有着密切合作，覆盖城市超过260个，日均订单超过200万，累计用户近4000万，加盟餐厅30万家，日交易额超过6000万。
目前，物流速运是中国最具增长潜力的行业之一,每年增长30%以上。E驰速运将以“”外卖平台为切入点，打造中国最强大的即时配送网络，搭载即将掀起的新零售快车，力争在三年内成为中国O2O物流配送行业标杆，实现年销售收入30亿元。