北京招聘

  如果你渴望飞速成长，希望在职业黄金期遇到快速发展的平台

  如果你渴望成为经济独立、情感独立、思想独立的新时代人员

  我们的骄傲，自己打造，期待你的加入！

【薪酬福利】

1、朝九晚九点半制薪酬，周休息1天
本科 : 综合底薪7500元（无责任底薪6000元+真服务绩效津贴1500元+业绩奖金55%-80%） 

大专： 综合底薪6800元（无责任底薪5300元+真服务绩效津贴1500元+业绩奖金55%-80%） 

2、朝九晚六制薪酬（周一到周五朝九晚六，周六周天正常朝九晚九点半），周休息1天
大专：综合底薪5300（无责任底薪3800元+真服务绩效津贴1500元+业绩奖金55%-80%）

本科 : 综合底薪6100（无责任底薪4600元+真服务绩效津贴1500元+业绩奖金55%-80%）

3、享受五险一金，各种节日福利大礼包、带薪假期、每月固定发薪从不拖欠工资

【工作时间】

自主选择朝九晚九点半、朝九晚六，每周休息一天，安排在周一/周二，法定假日调休。

 

【新手没经验？】

  1、乐有家学院：自己的培训企业大学，拥有优秀且有经验的培训讲师，1000多门培训课程，免费报名学习

  2、基地培训：区域每周一次针对市场经济的系统培训

  3、导师一对一带教：每日一训+每日一考，理论加实践性的专业辅导

  

【团队氛围如何】

  90后纯大学生团队，平均年龄24岁，工作氛围简单真诚阳光透明，团队作战，有激情有梦想

 

  【我想做管理，会不会好难晋升呢？】

  合适的人放在合适的岗位，每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%以上90后管理人员，鼓励纵向或横向发展

  一、营销管理发展规划：

  置业顾问—置业经理—店长--营销副总经理——营销副总裁--------营销总裁

  创业公司有更多发展机会，内部晋升决无空降兵，乃至职能团队招聘、培训、法务甚至是管理者等岗位，都等着你来挑战！

  

  ★ 工作地点： 深圳南山区西丽地铁站附近（根据意愿就近安排，提供住宿）

【营销岗位要求】

1、年龄18-32周岁，最低要求大专学历；

2、想挑战高底薪高提成，热爱销售，想证明自己，，能吃苦耐劳，承挫抗压能力强；

3、想获得“一对一导师制”专业培训带教，能接受严格筛选，能接受一周左右岗前见习培训（不提供补贴，但培训免费、住宿免费，工作内容实战体验），尊重双向选择；

【怎么加入】

  联系：HR龚顺主任13477805805（求职高峰期主动联系，可优先安排面试）

  温馨提示：由于最近面试人比较多，请主动联系，可尽早安排面试，给自己一个尝试，还你不一样的人生。

乐有家成立于2008年，隶属于深圳市乐有家控股集团。乐有家业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统，为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。
乐有家旗下拥有数百家子公司、数千家分公司（连锁直营网点）遍及全国主要大中城市，各项业务高速发展，在行业低迷时依然稳健前行、健康成长，已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。
乐有家秉承“真诚正义，先人后己”的核心价值观，遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念，坚持“为您，真诚到永远”的服务理念，力倡“业务一体化”新思维。于2008年率先在行业启动二三级联动，10年期间成功代理1000多个新房项目，拥有与万科、碧桂园、恒大、融创、保利等多家知名开发商成功合作经验，并在多个新房代理项目中创造销售奇迹。
乐有家视人才为最宝贵的财富，搭建了以员工发展为核心的培训体系，打造了全新线上线下一体化的“乐有家学院”；摒弃华而不实，反对铺张浪费，崇尚“健康、舒适、便利”的风格，推出了“运营低成本，员工高收入”的运营模式；秉承“员工富公司富，员工强公司强”的薪酬理念，推行了经纪人高分成制、管理人员利润分红制等薪酬福利政策，实施了『腾飞?聚赢』、『梦圆乐有家』人才工程等一系列独特的聚贤育才措施，集中构建富有行业竞争力的创业平台，助从业人员实现自我价值，携手共创辉煌。
乐有家在“立足大深圳，扎根珠三角，密布全中国”的战略规划下，于2017年启动“百城万店”计划，将陆续进驻全国所有城市，实现“有家的地方就有乐有家”的宏伟愿景！