北京招聘

岗位职责:
1. 起草、修改和完善人力资源相关制度和工作流程；
2. 梳理、完善、优化公司组织架构，编写各部门岗位职责说明书；
3. 主导制定绩效考核办法，协助其他部门负责人制定绩效目标等，解决在绩效管理中的各种问
题，如指标制定，绩效沟通，绩效评价监管工作等；
4. 负责招聘相关工作，定期编写招聘报告总结及分析以及招聘策略的制定；
5. 负责企业文化建设并推动企业文化活动的策划和实施;
6. 完善公司培训体系，负责内外部培训计划建立及推动执行；
7. 上级领导安排的其他工作。

任职资格:
1、本科及以上学历，人力资源管理专业；
2. 5年以上人力资源相关工作经验，2年以上团队管理经验；
3. 对人力资源战略规划、人才引进、薪酬福利设计、绩效激励考核、员工培训等方面具有丰富
的实践经验；
4、具备良好的书面、口语表达能力和组织协调能力及沟通领悟能力；
5、熟练使用常用办公软件。

北京华胥氏文化，成立于2014年，是一家专注于泛文化IP开发、运营与销售的新零售公司。核心团队成员均来自业内知名4A广告公司。公司现有北京故宫、中国探月、颐和园、黄山、八达岭长城等众多文化IP项目。


    公司主要经营范围包括文化项目投资管理、商业品牌传播、政府及景区传播、文化旅游衍生品、体育衍生品及传统生活方式衍生品的投资、设计、生产及销售。

    公司核心团队均出自于国际4A广告公司，拥有十年以上设计及文化创意产业工作经验。公司拥有数十名设计师的设计平台及300多个生产厂商的供应链平台，为文化及旅游创意衍生品开发提供全产业链服务。