北京招聘

你来做什么

1、领导团队推动产品质量持续改进，为用户交付高品质的产品；

2、定义公司产品质量标准，建立覆盖全项目流程的产品全面质量管理体系；

3、参与评估系统架构设计，从测试专业角度给出建议，并构建测试模型；

4、持续探索测试新思想、新技术、新工具，丰富测试手段，提升测试效率和产品质量。

我们需要你

1、本科及以上学历，5年以上软件测试经验，1年以上测试团队管理经验；

2、精通软件产品测试策略、流程和工具，有软件各类测试经验，如接口自动化测试，App自动化测试，网页自动化测试，性能测试，压力测试；

3、有制定合理的测试策略与测试架构的能力，能够完成问题定位与任务推动；

4、具有高度的责任感，以交付合格产品为导向，有出色的应变能力和抗压能力；

5、具有成熟公司测试体系和机制流程管理经验者优先。

西瓜创客，少儿编程领跑者，以“释放每一个孩子的创造力”为使命，为6-12岁的小学生提供在线少儿编程教育。2017年1月创立至今，迅速获得遍及全球60个国家的100万用户及30万付费学员（数据截止2019年7月）。

2020年5月获得腾讯双百计划 B+ 轮投资。
2019年8月获得由新东方教育文化产业基金领投，赛富投资基金和泛海投资跟投，现有股东红杉资本中国基金、经纬中国、百词斩追加投资，价值1.5亿人民币的B轮美元投资。

【加入西瓜，做不一样的事】
为什么选择加入西瓜创客，是做不一样的事？

【有价值】西瓜做教育，不只想「教」技能和能力，更想「育」——陪伴孩子们，让他们成长为自己更好的样子；

【有意义】：西瓜服务的是 6-12 岁的孩子。之所以选择这个年龄段，因为 16-22 岁正是人生拥有最多可能的黄金年代，而基础在 10 年前的今天就已经打下了；
也就是说，我们正在做的每件事都可能影响和改变 10 年后的世界。

【有前景】：西瓜所在的教育行业，是最有能力穿越经济周期的行业之一。

【有发展】：西瓜比其他公司给每个人，尤其是年轻人更多机会。我们有 79 年的联合创始人，有 85 年的 CEO，也有 94 年的总监；
抛开论资排辈，一切皆有可能。

【有成长】：一个人的成长 = 个人的成长 × 团队的成长 × 公司的成长 × 行业的成长；
西瓜有一群把精进实干写进 DNA 的小伙伴，加上公司和行业的 10× 成长，在这里你会体验到更高的个人成长加速度，让你再去了其他公司都会感到失落。

最重要的是，西瓜在经历的，是一家公司从 0 到 1，从 1 到 10 的过程，在人的一生中，几乎不可能经历完整的两次。

现在，有一个这样的机会摆在你面前，你再也等不到西瓜的此时此刻，每分每秒都充满无限可能。那些你决定放下西瓜去做的事情， 60 岁开始都不晚。

在西瓜，你将会获得……
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