北京招聘

1.负责公司入离职，调转、考勤等相关流程制定及实施，并持续梳理，优化标准操作流程；

2.负责公司五险一金申报缴纳、供应商管理，员工福利普及与答疑；

3. 确保员工基础数据、基础人事档案的及时性及准确性；

4.负责公司各类劳动争议的沟通、协调和处理，降低劳动风险；

5. 组织员工活动；

任职资格：

1.本科及以上学历优先；同岗位3年以上经验，人力资源、工商管理等相关专业；

2.熟悉《劳动法》《劳动合同法》及相关地方性法律、法规；

3.具备较强的沟通能力，分析能力，解决问题的能力，善于思考；

4. 熟练使用常用办公软件。

小米集团正式成立于2010年4月，是一家以手机、智能硬件和 IoT 平台为核心的互联网公司。小米的使命是，始终坚持做“感动人心、价格厚道”的好产品，让全球每个人都能享受科技带来的美好生活。2019年美国《财富》杂志发布世界500强排行榜，小米集团成为最快上榜的中国互联网以及科技企业，在上榜的全球互联网企业中排名第7。