北京招聘

1、搭建公司培训体系，培训项目的落地；

2、了解公司内部培训需求，拟订培训计划，参与制定培训教材，完善培训教材库和题库；

3、公司培训方案落实、各课程的开发跟进、培训的组织与培训的评估；

4、内部培训师体系管理，主导讲师的选拔，晋升、激励方案，激发讲师热情，提升讲师培训效果和质量。

5、培训资源的管理，包括外部培训机构的日常联络、评估与筛选，内部讲师管理等；

6、负责常规培训的考核及效果评估。

岗位要求：

1、本科及以上学历，有电商行业经验优先，有从事培训模块1年以上经验，具有培训体系搭建、课件开发、人才发展项目设计及运作的工作经历，熟悉企业内部培训；

2、语言表达能力突出，热爱培训事业，喜爱分享与交流；

3、工作态度积极，责任心强，认真、细致,有较强的亲和力，良好的人际关系处理能力、团队协作能力，书面及语言表达和沟通能力；

4、具备较强的的组织协调能力、沟通表达能力并能独立开发培训课件及制作PPT。

依然集团创立于2008年，2017年由于业务需求将总部由北京迁至深圳市南山区，经过十多年历程目前已发展为一家跨国集团性企业，依然在北京、深圳、中国香港、韩国首尔均设有分部

我们的创始团队由清华大学、首尔大学及韩国梨花女子大学构成；我们的高管团队来自世界500强企业；我们的员工90%拥有本科学历 ，50%的员工毕业于985、211大学，20%的员工拥有硕士及以上学历

依然集团是跨境电商进口美妆行业排名前列的***供应商企业，主营各大知名韩国、日本、欧美品牌的各大电商平台供货、批发、零售。公司业务范围分为四大类，包括：美妆（品牌运营商+分销商）、电商（平台运营合作商+供应商）、分销（线上、线下店铺运营+跨境贸易+一般贸易）及仓储物流（各国本土仓储+与知名物流企业深度合作）

公司使命为“更好的美妆，更快的抵达，更多的手中”。在高速发展的跨境电商领域，我们必须保持胆大、心细、步子快的风格，敢想敢尝试，多学习交流，考虑问题安全，保持过去斗志昂扬的团队前进步伐，快速奔跑。

区别于其他一般中小企业，我司的战略目标之一是打造“高、精、尖”的浓缩型企业，现公司已具备规范、标准、完备的职业发展规划和与之相配平的薪酬福利激励方案。