北京招聘

职位描述：
1、审阅、起草、修订劳动合同、保密协议、竞业禁止协议、劳务协议、员工手册等文件。
2、建立健全劳动合同管理，指导劳动合同的签订、履行、解除、变更以及续订等用工行为，合理规避用工风险。
3、处理劳动人事相关纠纷、仲裁、诉讼。
4、 研究劳动人事新法规和规章、劳动人事政策，为公司的合法用工提供法律意见或建议。
5、完成交办的其他法律工作。
职位要求：
1、法学专业，本科及以上学历，熟悉劳动法、劳动合同法等相关的法律法规，熟悉劳动仲裁、诉讼等法律程序。
2、3年以上劳动人事领域律师或企业法务工作经验。
3、具备严密的逻辑思维、敏锐的法律感觉、准确的法律判断，亲和力佳，善于沟通协调。
5、富有激情，愿意接受创新、挑战性工作，抗压能力强，善于沟通协调，具备团队合作精神。

字节跳动成立于2012年3月，公司使命为“Inspire Creativity, Enrich Life（激发创造，丰富生活）”。公司业务覆盖150个国家和地区、75个语种，拥有超过6万名员工。
字节跳动在全球推出了多款有影响力的产品，包括今日头条、抖音、西瓜视频、飞书、TikTok、Lark、Helo等。截至2020年1月，字节跳动旗下产品全球月活跃用户数超过15亿。