北京招聘

技能要求：

合伙管理，团队建设，人脉管理，高级管理，区域管理，行业研究

岗位职责：

1、负责管理项目整个计划和实施环节，负责日常管理和项目关系人处理。

2、负责客户需求分析把控、整体方案制定、工作量分解、工作分配和人员管理计划制定，并对项目成本预算、进度计划、风险和质量负责；

3、咨询或市调项目业务开拓，对客户需求进行研究，制订项目建议方案，进行相应沟通和洽谈，持续跟踪和维护客户关系，完成业绩指标；

4、带领研究团队，开展项目咨询/调研、项目进程监控、报告撰写等活动，并向客户进行结案汇报；

5、负责项目实施监控工作，对项目质量负责，建立高效的汇报和工作统计机制；

6、根据公司的战略规划，确保各项指标有效地在分公司内执行,保质保量完成公司制定的销售计划，达成公司业绩；

任职资格：

1、专业要求：本科以上学历，管理类、经济类专业优先；

2、工作经验：五年以上专业相关经验，三年以上团队管理及运营岗位工作经验；有项目经理、高层管理、管理咨询工作经验或熟悉管理咨询工作内容者优先；

3、管理意识：具有较强的责任心、团队管理、市场意识和成本意识；

4、计划组织：具有周密完善的工作计划，并能结合各种实际资源组织分析和决策实施。

职业素养：

①为人正直、诚恳、善良；

②具有较强的沟通表达、业务拓展、资源整合、团队管理能力；

③具有较强的学习能力和适应性，较好的沟通协调能力。

备注：岗位为合伙人，具体薪资由工作业绩决定，可***

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