北京招聘

1、负责协助上级对公司人力资源管理体系建设建立；

2、负责公司招聘渠道管理，各部门招聘对接，面试安排；

3、负责公司人员定岗定编管理、审核、人员名册更新‘

4、负责日常公司培训组织，培训管理；

5、负责基础员工关系处理；

6、上级交代的1其他事情处理。

要求：

1、3-5年人人力资源工作经验；

2、对人力资源有一定自我理解；

3、有一定管理潜力；

4、逻辑思维能力强，办公软件熟练使用，尤其是ppt；

5、工作执行力强

    西麦，成立于2001年，是一家集研发、生产、销售燕麦产品为一体的中型企业，总部坐落于桂林，下设多家子公司，制造工厂分别位于广西、河北和江苏。
    公司成立以来，本着“诚信、创新、毅力、务实”的企业精神，以创建一流健康食品企业为战略目标，专心、专注、专业于燕麦产业的发展，以“全家人的健康选择”为品牌核心价值，秉承“从田间到餐桌”全过程控制，为消费者提供放心、营养、健康食品的理念，为构建和谐社会奉献自己的爱心。
    西麦以“树行业标杆，创百年企业”为企业愿景，不盲目追求做大，以品质、服务、创新方面的领先来引燕麦行业。经过多年发展，西麦已成为燕麦行业规模***、市场占有率***、品牌影响力和知名度***的企业。
    西麦始终秉持“以客户为中心，以员工为根本”的服务理念，以“敬业、专业、事业”为人才观。一方面，企业始终注重内部培养，为员工提供良好的培训机会、完善的晋升机制和广阔的发展空间，不断的为企业选拔和培养优秀人才；另一方面，企业也重视外部人才引进，尽展其才，实现业务技能和管理水平的提升，凝聚发展力量。
    历经近20年的奋斗，经过西麦人的共同拼搏，2019年6月19日，西麦食品在深圳证券交易所A股正式挂牌上市（股票代码002956）！
    西麦，致力于生产高品质燕麦健康食品，您可信赖的合作伙伴！