北京招聘

职位描述：
1. 三年以上服装品牌市场拓展营运管理经验。独立管理公司整个市场拓展部门；
2. 熟悉商场、商铺开发，有良好的系统人脉渠道，有敏锐的市场触觉较强的谈判沟通公关能力；具备高效的协调执行能力与凝聚力；
3. 可迅速建立拓展团队，并开展工作；
4. 敬业、有亲和力、善于沟通、抗压能力强，有强烈团队精神及品牌认同感和归属感。



岗位职责：
1. 熟悉中高档品牌服装，品牌推广规则，掌握公司产品主要性能、特色、应用市场、目标客户，能准确理解公司各阶段的经营思路、价格政策、营销计划、并执行贯彻到实际销售中；
2. 按照公司拓展策略，负责区域市场客户的开发及市场拓展，确保年度所辖区域开店指标完成率。保证拓展店铺的数量与质量；
3. 建立并维护品牌合作伙伴的良好合作关系，整合资源；

公司简介EPO是一间以创意为核心导向的个性化时装公司，公司的企业文化非常注重原创精神，旗下拥有一大批活跃在不同领域的创作团队。FASHION DESIGN TEAM:包括时装设计总监，时装设计师，配饰设计师，FASHION GRAPHIC插画师，布料图案设计师，色彩规划设计师，板型设计师等60多人。