北京招聘

任职要求：

1、从事教育行业1-3年以上

2、从事管理岗位至少1年

3.做好可带团队2-3人过来

4、自信阳光、工作严谨、吃苦耐劳、具有较强的抗压能力、有责任心、有团队精神；

岗位职责：

1.管理组内人员，布置每月任务；

2.协助组内人员促成交易：

3.观察员工每天的内容，达成业绩目标

4.完成部门下达的工作任务

无需外出，无需开发客户资源，公司***

薪资：无责底薪6000+高提成+各种奖励，三个月一次晋升评比

公司福利：五险、节假日正常休息、各种补贴、丰富的团建活动、年度旅游等，让大家在轻松温馨的环境下工作

微信分享