北京招聘

岗位职责：

1、通过多种招聘渠道完成人才的搜索、积累，按照职位需求寻找合适的候选人

2、建立人才搜寻渠道，了解人才的动态信息；
3、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道；
4、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人；
5、负责候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；

福利篇

1、快速成长—有效、规范化的学习和培训机制；

2、公平的晋升机制—结果导向，能力说话；

3、加薪机制—每年四次加薪机会（针对底薪部分）；

4、收入—无责任底薪+项目提成，收入丰厚；

5、福利—周末双休+六险一金+绩效奖金（月度）+带薪年假+年度旅游+体检+节日福利！

丰富的团队建设活动，公司每周五组织体育活动！

任职要求：
1、本科及以上学历（优秀人才学历放宽）
2、执行力强，能快速进入工作状态，主动积极完成工作任务；
3、优秀的沟通表达能力，同时有敏锐的洞察力和判断力，工作细致，有团结合作精神；
4、学习能力和独立性强，能承受较大的工作压力。

5、是否有招聘或人事经验不是必需项，公司提供专业培训。我们主要看重人选的综合素质能力和可培养性

睿展（上海）人力资源有限公司成立于2011年3月，总部位于上海。目前在北京、安徽芜湖均设有分公司。公司成立至今，在业务发展覆盖行业多元化的同时，始终专注于为行业内合作伙伴提供高质量的猎头服务。

我们主要专注互联网、金融、地产等领域，是平安集团、联想集团和阿里巴巴等公司的核心供应商，团队2016年的人均产出50万以上。总部上海、北京、深圳、安徽均设有分公司。

2017年公司进入快速扩张期，急需吸纳优秀的猎头顾问加盟。我们是一个氛围极佳、年轻化的创业型团队，有核心员工持股计划。欢迎有志于在猎头行业长期发展的伙伴加入睿展大家庭！