北京招聘

1、负责对公司所有岗位的招聘工作；

2、现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；

3、招聘岗位JD的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通；

4、搜索同行业人才动态，吸引优秀人才加盟公司。

任职要求：

1、大专及以上学历，有招聘经验者优先；

2、善于表达、有良好的语言组织能力以及沟通能力；

3、执行力、抗压能力强、皮实、亲和力强；

4、能熟练使用办公软件；

5、能根据业务部门用人需求，及时补充人员，满足业务部门用人需求。

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