北京招聘

• 通过以下数字传播业务，提升日立集团的品牌价值：

  门户网站运营，SNS渠道，社交媒体的推广，Web推广，广告投放等相关业务。

1. 门户网站的日常运营，更新等业务的执行管理等。

2. 日立官网中社会创新页面的内容扩充，客户事例相关传播内容的企划，执行等。

3. 其他数字媒体传播方案的执行，SNS传播项目中基础业务的支持，执行等。

任职资格：

1. 本科及以上学历，传媒或新闻专业。

2. 日语商务水平（日语一级），可以阅读日语新闻、具有良好的日文写作能力及文章校对能力；英语商务水平（英语四级以上）。

3. 新媒体行业，数字媒体行业从业者，有在大型企业（日企***）公关部门或代理店从事数字媒体·新媒体传播·新媒体账号运营相关的任职经验、知识储备及实践经历丰富的优先。

4. 有百度、DSP等数字媒体传播、广告投放、微信等新媒体账号运营等相关业务经验者。至少1年以上相关工作经验。

5. 具备良好的中文写作能力，具有一定水平的文学素养。

6. 对于不确定性强，或是有难度的工作具备挑战精神。

7. 不局限于既有工作，业务意愿积极思考，具有能动性，主动性。

8. 应对其他部门或社外需求和询问，具有应对的灵活性和柔软度。

9. 能够熟练使用基本办公软件（Word、Excel、PowerPoint等。
   

日立（中国）有限公司于1994年10月在北京成立，作为日立在华集团的统括公司，职能主要包括引领在华的100多家日立集团公司，在电力设备、产业机械及零部件、控制系统、信息通信、数字家电、显示器部件、国际采购等广泛领域开展各项事业；根据需要对各集团公司进行投资；强化研发活动；积极推进CSR工作。