北京招聘

1.培训规划 根据公司人才战略规划，搭建培训管理体系，制定年度、季度、月度的教育培训计划；

2.培训体系 根据公司发展规划，起草、修改和完善培训相关管理制度、流程，建立完善的培训体系； 

3.培训开发 负责组织开发培训课程及培训教材，独立完成部分管理类课程的开发及培训； 

4.培训评估 负责建立培训管理评估体系，定期评估培训课程的培训效果，制作评估报告交上级审核； 

5.培训监督 负责监控公司各部门的培训进度与培训动态，确保培训实施的及时完成率与覆盖率； 

任职要求：

1：熟悉快消的行业培训知识；

2、具备2年以上销售培训经验；

3、有0-1企业培训体系搭建工作经历者优先

兰雀食品科技有限公司于2015年成立，是一家拥有自主国际品牌、丰富客户资源和运营经验的国际化公司。肩负着“让全世界优质产品为中国而造”的使命，秉承为消费者提供健康产品、习惯的理念，深耕进口乳制品领域，精选全球优质乳制品产品，致力于打造全球化的优质乳品牌兰雀Lacheer和儿童乳品牌优尼赋Unibest。
通过整合全球供应链，依托全球黄金奶源带及采用欧洲现代化工厂OEM模式，形成多价格多品类及相关延伸品的全产品链条，并通过各大电商平台、线下商超以及零售渠道带给国内消费者，目前已覆盖多个国内一线电商平台如天猫国际、网易考拉、京东、拼多多等；线下商超如华润万家、永辉、家乐福等；零售渠道如社区电商等。
依托来自世界500强企业管理层的创始人团队，以及一群富有激情与梦想的年轻员工团队，凭借强大的品牌运营能力、强大的数据分析能力、完善的全球供应链仓储物流系统，全面构建了兰雀国际强大的市场竞争力。
围绕着主动、极致和速变的企业文化，在各个阶段不断的追求、突破和成长，兰雀品牌产品在全面上市半年内，取得骄人的成长业绩，达到月销量超千万级别。2019年销售额超4亿，2020年销售额近10亿。故我们诚邀和期待每一位有志之士的加入，一起快速成长，创造辉煌。