北京招聘

岗位职责：
1、负责保险周边项目的Web前端开发工作，包括PC Web端、移动 Web端和钉钉/微信应用前端开发。
2、与产品经理、UI设计、后端开发等协作，输出高质量的前端Web开发架构方案。
3、负责IT项目前端开发规范、架构改进、代码优化。

任职要求：
1、计算机相关专业本科及以上学历，3年以上前端开发经验;
2、熟练使用html5、css3, 精通css布局，熟练前端构建工具；
3、熟练使用vue，element-ui开发，有实际项目经验；
4、能够结合现有技术框框架搭建符合公司的前端架构，熟悉nginx、nodejs等技术优先考虑；
5、熟悉H5混合开发， 对前后端分离有独特见解，有实际项目经验；
6、对PC端的开发细节非常熟悉，有至少2个以上移动端项目开发经历；
7、团队精神，性格乐观，能积极面对压力

舟恩信息主营业务是信息技术领域的专业服务。包括软件系统开发建设、软件应用测试和人员外包。
公司本部位于上海市浦东张江，在北京、杭州、南京均设有分支机构。
公司具备自主知识产权的全套电子商务解决方案。涵盖了了管理商品、会员、支付、物流等功能。除PC端外，还覆盖了主流的移动端。系统因为设计起点高、伸缩性强并且功能齐备，因此适合大型的电商。
舟恩信息有一只专业的测试队伍。在PC应用的功能测试、大型系统的性能测试和移动端应用的全面测试方面提供专业的服务。
由于运营体制、招聘队伍业务能力以及人才库的积累达到了专业的水准，因此舟恩信息在寻找技术人员方面有很快的响应速度。在外包人员管理方面的经验积累，使得我们派出的外包员工稳定性很高。
舟恩运营团队的骨干员工有超过10年的人员外包运营管理经验。根据多年的积累，公司开发了人力外包工作流系统。该系统涵盖了从简历搜索、推荐到录用、派出、日常管理等完整的流程，在多人协同工作过程中极大地改进了工作质量和效率。
在外包人员管理方面，根据客户的绩效反馈展开外包人员管理工作，保证员工以积极的心态、稳定的情绪在客户现场工作。工作重点是保持外包员工的稳定性，降低流失率。具体的措施是在员工关怀、福利等方面加大力度。配合客户管理人员的管理措施，使员工在客户现场的工作环境中有归属感。