北京招聘

岗位职责：
本职工作：分公司工作计划及组织实施，确保分公司经营管理目标的达成
直接责任：
1. 拟订分公司的管理机构、岗位和编制设置的方案，拟订分公司的机构职能、岗位描述，拟订分公司的基本管理制度、具体规章和工作流程，拟订分公司的岗位的绩效考核方案和所属员工的奖励及处罚方案；
2. 拟订分公司的年度、季度、月份的财务预算和工作计划，并组织实施计划，监督、检查财务预算和工作计划的执行情况；对分公司的财务预算和工作计划的执行结果负责；
3. 负责市场调查、客户调查、同业调查、项目可行性分析，制定市场发展方向及营销策略；
4. 负责领导管理所辖营业厅的基本业务的运营，确保经营管理目标的达成；
5. 负责领导管理所辖营业厅的新项目的策划运营，确保经营管理目标的达成；
6. 根据岗位描述界定好下级工作，及时裁决下级的争议；
7. 指导、监督、检查下属的工作，考核及评价下属的工作业绩，建议并实施奖励或处罚方案；
8. 负责与外部相关机构联系及其公关；
9. 对所辖营业厅的客户投诉及突发事件的结果负责，并及时向上级汇报事件情况和处理动态；
10. 辅助总经理完成各项工作任务及指标

任职资格:
教育背景:
◆ 企业管理、工商管理、市场营销专业等相关专业本科以上学历。
培训经历:
◆ 受过企业管理、项目管理、连锁经营管理、通信行业经营管理等方面的教育经历。
经 验:
◆ 3年以上相关行业企业工作经验，2年以上相关职位工作经验。
技能技巧:
◆ 知识面宽，知识结构较全面，具有丰富的行业经营管理实操经验；
◆ 在团队管理方面有极强的领导技巧和才能；
◆ 善于协调、沟通，责任心、事业心强；
◆ 灵活丰富的处事、公关技巧；
◆ 良好的敬业精神和职业道德操守，有极强的感召力和凝聚力；
◆ 熟练使用办公软件；
其他要求：
◆ 年龄在30-40岁

博森集团介绍

    博森集团成立于2005年，总部设在北京，七年来，始终坚持“务实为基、服务为源、以人为本、合作共赢”的理念，致力于为中国通信行业提供专业、高效、放心的服务。
    经过短短七年的发展，博森集团在全国各地设立了30多个子公司和办事处，拥有员工3100余人。先后通过IS09001-2000质量管理体系认证和国际信用管理体系认证，被中国诚信企业协会授予“会员单位”、“AAA级信用企业”和“AAA级重服务守信企业”称号。
    经过短短七年的发展，博森集团已拥有礼品商贸、营业厅人力资源外包、数据增值、通信设计及通信工程在礼品商贸业务方面，博森集团已成为中国移动通信集团排名前十的积分平台供应商和贺年宣传品供应商，并完成了由区域性业务向全国性业务的转变。
    在营业厅人力资源外包业务方面，截至2010年底，博森集团已在石家庄、唐山、厦门、泉州、哈尔滨等14个地市，为中国移动托管营业厅派遣员工2500余人，排名全国第一。在通信工程、维护及通信设计专业方面，博森集团已与中国移动、中兴通讯、大唐电信等建立了全面持久的合作关系，其中，3G网络测试业务全国排名前五，曾派出专家团队参与广州亚运会通讯网络建设。在数据增值业务方面，博森集团凭借资深的专业电信服务平台应用和软件开发能力，研发出具有自主知识产权的语音通信及电信增值服务系统，累计为全国上千万中国移动用户提供优质的增值服务。
    博森集团基于对行业的深厚理解，以及对优秀的管理和服务理念的传承，正加快发展步伐。博森集团将始终致力于发展成为一个行业领导型企业，一个永葆青春的企业，为客户提供更加优质的服务，创造更多的价值。
    公司网站：http://www.chinatbs.net http://www.zkbs.net.cn http://www.dfbs.net.cn

集团福利待遇：
1、各种社会保险及商业保险；
2、健康体检、各种公司活动；
3、节日礼品、结婚礼金、生育礼金、丧事礼金；