北京招聘

岗位职责：

1、负责所服务客户品牌的微博等新媒体账号的日常运营管理，提升内容质量、粉丝活跃度和数量，提高影响力和关注度；

2、策划并执行相关新媒体推广活动，并进行具体活动方案撰写；

3、配合网络营销活动，跟踪推广效果，根据数据反馈进行跟踪分析、评价与总结；

4、策划撰写原创话题，增加粉丝互动机会，提高微信知名度和美誉度，能解答粉丝提出的关于产品的相关问题，新媒体领域的新技术形态跟踪及研究；

5、主导制作新媒体精品内容，如海报、视频、H5等；

6、完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1、具有良好的文案撰写能力，文笔流畅，具备自己的新媒体文风，并能够独立完成运营策划方案的撰写，能准确把握目标用户心理，影响粉丝；

2、工作主动，有上进心，抗压性强，关注时事，对社会化媒体运营有独特的见解；

3、会基本的PS，懂得视频剪辑软件或具备短视频制作能力优先。

    注意力数字营销机构（原注意力国际公关顾问机构）成立于2001年，于2015年12月10日正式在新三板挂牌上市，成为“新三板数字营销***股”（证券简称“ 注意力“，证券代码为：834709） 。现有北京、上海和广州等地服务网络，是中国***的专业公关顾问公司之一，2008年起持续蝉联中国国际公关协会颁发的“中国公关行业TOP20强”。
    作为一家中国本土由“数字化”和“资本化”双轮驱动的领先级创新传播集团，我们坚持为客户创造数字时代的注意力价值！ 新的移动互联网时代虽然充满挑战，但同时又为我们带来勃勃生机，更带来数字世界无限想象的可能！我们不断改变和优化自身、拥抱时代！
    注意力数字营销致力于为合作伙伴提供基于数字时代的品牌战略、策略制定、内容创意创造、活动策划、数字技术开发与创新、O2O营销管理、CRM管理等综合解决方案。服务领域涵盖汽车、金融、通讯、IT、快速消费品及时尚产业，囊括诸多世界500强企业及中国本土优秀品牌——广汽丰田、百事可乐、三星、松下、日立、腾讯、张裕、TCL、桂林三金等，并麋集超过200名数字化精英，以期实现客户需求的快速响应和高效服务。
    我们奉行“专注、专业、团队”的品牌核心价值观——“企业家的立场、工匠的执着、专业主义情怀”的专注服务精神、坚持“数字领域深度沉浸者”的年轻化团队、坚持”尊重与合作“的团队文化。
    正如注意力数字营销机构总裁兼董事长马苏格先生所讲：注意力的员工关系是要让大家像金色长藤般互助互爱、共生共荣，赢得持续发展。公司在2007年推出的“金藤卡”员工福利计划，为员工提供了优厚的薪酬福利体系以及良好的职业发展前景，开创了公关行业福利计划的先河。亦适应了公司的现状和远景，秉承了注意力的人文关怀和人本理念，表达了注意力人长期致力于整合营销传播的决心与信心！
    具体请关注公司微信公众号：APRdigital注意力数字

    
员工基本福利介绍：
个人发展：个人发展计划，专业学习日，一年一次调薪升职机会
薪酬福利：通讯补贴，年终奖，五险一金及商业险，各种带薪法定假期，超长年假，带薪生理假，年度体检
特别福利：全公司outing，海外旅游，特色团建，部门团建，年度亲子活动，内部推荐奖
日常福利：下午茶，电影票，节日福利，生日礼物及生日会
Nice考勤：弹性上班时间，周末双休

    欢迎热衷于数字营销事业发展的你投递简历及作品至：apr-gz@zhuyili.com