北京招聘

工作职责：

1. 负责易路HR SaaS项目全模块的实施工作；

l 主导业务需求调研，引导客户进行业务流程分析与梳理，制定系统蓝图设计方案；

l 根据蓝图设计方案带领实施顾问完成系统配置，配合客户进行UAT测试；

l 对关键用户进行系统培训，协助项目经理解决项目上线过程中遇到的问题；

l 协助客户制定业务切换方案，完成项目的推广使用；

l 与客户建立良好的沟通机制，确保实施交付服务质量及客户满意度。

2. 与易路内部标准产品迭代团队以及定制化团队一起完成客户个性业务需求的分析，制定相关方案，带领实施顾问及产品经理完成功能说明书的撰写，并按项目要求完成标准迭代功能和定制化功能的交付；

3. 在项目中带教初级实施顾问/实施顾问，带教初级顾问/实施顾问掌握易路实施方法论及系统实施技术细节；

4. 针对交付团队及销售团队的不同需求进行项目经验的总结与成功案例分享。

职位要求：

1. 本科及以上学历，3年以上人力资源管理软件实施经验，完整实施过至少1个大型集团HR项目，擅长核心人力资源管理模块、薪酬模块实施者尤佳；

2. 熟悉人力资源业务及相关法律法规，对HR软件实施有兴趣；

3. 责任心强，强烈的学习意愿与能力，良好的沟通技巧；

4. 能适应短期出差，接受长期驻场实施者优先考虑；

5. 具备良好的英文书面、口语表达能力；

有SaaS软件产品或薪酬福利模块实施经验者尤佳。

上海易路软件有限公司成立于2004年，公司聚焦企业级人力资源管理及员工服务领域，并致力于以复杂薪酬计算为核心的“移动互联网+员工服务”云平台研发及运营。目前公司除上海总部外，在北京、成都、深圳、中国香港、美国设有全资子公司或分支机构。易路软件及旗下子公司Maveriq均为SAP SuccessFactors全球认证合作伙伴与大中华区核心合作伙伴。

公司自2004年成立以来，长期为罗氏制药、默沙东制药、阿斯利康制药、华谊集团、帝斯曼等世界500强企业提供完整、领先、安全、稳定和高效的系统解决方案。2014年公司引入核心管理及研发团队，战略重整实现进一步规划转型。

2015年，以复杂薪酬计算为核心的人力资源管理云服务平台——易路People+面世，在短短的两年以来，不仅得到众多投资机构的青睐，获得了数笔累计上千万美元的资金融入，同时也获得安永、中智、SAP、Kronos、戴尔等海内外众多中大型企业客户及全球***人力资源服务商的青睐并达成友好合作，成为亚太地区领先的人力资源“一站式”服务供应商。

2018年至2019年，易路在人力资源管理领域荣获了"2018大中华区人力资源服务机构品牌100强","2019年度中国准独角兽企业100强"，"2019年度中国人力资源科技***产品奖"等等奖项。

2020年1月6日，易路完成了C2轮融资，成为2020年首家人力资源领域获投企业，各轮融资领投方分别为：钟鼎资本、SIG 、高瓴资本。

2020年7月6日，易路宣布完成超过2亿元的C3轮融资，由华兴新经济基金独家投资，指数资本继续担任独家财务顾问。

目前易路大家庭有着近四百人的精英团队，既有90后小鲜肉，80后顶梁柱，也有70后老帅哥，这是一群和你一样激情澎湃，正在顽强探索未来的勇士。
在这里，我们没有团伙，只有团队；没有束缚，只有开放；没有错综复杂的人际关系，只有平等团结与广阔的晋升平台；
在这里，放假、礼品、津贴一个也不能少，福利炮炮火力全开；
在这里，帅气与睿智并存的***时不时送来稀奇美味的水果零食犒劳小伙伴们，时常再搞搞大趴，让你high不停；
在这里，只你要愿意，BOSS团队再带上你，我们一起去看世界；

易路怀揣着能让你“实现自我价值”的梦想诚邀你共同创造、分享成就！我们等你来！