北京招聘

【项目简述】

★ 本项目是面向海外用户开发的外卖平台，通过平台吸纳商超、餐馆等商家进驻，商家通过平台提供便捷餐饮美食、果蔬肉蛋等外送、自提服务给予食客

★ 本项目分别有商家端、用户端、及管理后台

★ 项目目前已进行了V1.0阶段的开发，并已推出市场使用，平台已有一定用户群体，现正征集各方技术人才参与到本项目中，配合公司产品方向开发更多提升用户体验的功能

【项目开发类型包括】

★ 前端开发（Vue.js、React、Weex）

★ 后端开发（C#）

【技能要求】

★ 前端开发

- 良好的ES6+和Typescript开发能力

- 良好的数据架构，算法

- 熟练Vue.js

- 熟悉vuex的原理和使用

- 熟悉React，React Native

- 熟悉mobx，redux等状态管理框架

- 熟悉高阶函数，高阶部件

- 熟悉CSS

- 熟悉Unit test，Integration test， End to end test

- 有Weex，React Native经验更佳

★ 后端开发

- 熟悉C#语言

- 熟悉dotnet core

- 熟悉dotnet基础原理，垃圾管理器GC的原理等

- 熟悉IoC的原理和使用

- 熟悉设计模式，Mediator，DDD，Event Sourcing

- 熟悉Unit test，Integration test， End to end test

- 熟悉TDD，BDD

- 熟悉Entity Framework或ORM框架

- 熟悉lambda

- 熟悉缓存原理，redis等

- 良好的数据架构，算法

- 良好的数据库能力

除上述特定技能条件外，符合以下条件者优先：

★ 有千万请求量系统经验的优先考虑

★ 能配合我司开发人员实现产品的界面和功能，具备前后分离开发能力者优先

★ 熟悉前端自动化测试,了解CICD自动化部署者优先

【招聘要求】

★ 学历、年龄不限

★ 3年+以上相关工作经验

【面试流程】

★简历筛选--安排测试（请使用javascript，typescript或C#的其中一种语言完成测试题）--技术交流--填写资料--办理手续

【办公方式】

★ 自由办公，场地不限

【项目预算】

★ 计价单位：人天

★ 人天服务费：（￥676~￥1352）*人天数

★ 项目组会根据当时产品需求分配功能给予Freelancers，每个对应的功能会有核定的人天

【公司简介】
中山华定科技有限公司（以下简称“公司”）是一家为各行业公司提供计算机软件开发及维护，计算机软件批发、进出口及零售业务、信息咨询等服务的外资企业。
公司于2016年在中山成立，办公地点分别位于中山市石岐区商业核心地段的颐和商业中心和西区美林假日等。
业务上，公司基于对合作客户需求的深入了解和分析，成立相关的专项小组，着力为客户提供技术开发、技术咨询、技术服务、企业管理咨询、商务咨询等，如网络技术服务、软件APP的开发及维护、数据库构建及维护、网页设计等，帮助客户企业通过完备系统软件来提高企业效能。其中公司曾为外资企业成功完成了SAP系统上线、SJFOOD内部业务系统构建、MYOA内部办公系统建立等。
管理上，公司的目标是力求职工满意度达100%，为此用心营造舒适的办公环境和互助的工作氛围，让职工快乐工作，享受工作，远离“办公室政治”；设计多元实用的培训，鼓励职工不断学习，提升自我软硬件技能；提供富有行业竞争力的薪酬福利，保障职工个人和家庭的生活水平；建立公平公正的晋升制度，使每一位职工都能发挥所长，实现个人成长目标！

【华定公司发展大方向】
公司希望通过不断学习、积累和总结经验技术，完善团队内部管理，培养符合市场需求的专业技术人才，从而为各行各业的公司提供更优质的科技技术支持和服务。

【华定公司架构】
公司现行组织架构分为4大组别：OXYGEN组、GENERAL SERVICE组、IS营运组和SAP组，涉及程序语言包括.NET、JAVA、ABAP、PHP及C#等。架构的设定会根据市场需求变化及公司职工的能力发展程度而调整（或新增或拆分或合并）。除此之外，对于不同Program，公司亦会成立不同专项小组，以便提供更有针对性的专业服务。

【华定公司规模】
近一年的招聘计划显示，今年上半年公司在职人数约80人。
对人数规模，公司更偏向于短期目标，长远方面并无绝对追求。相较“几年内达到多少人”的目标，职工的成长速度是公司更关注的问题。我们不希望迫使个人迎合公司的脚步，而更愿意陪伴职工“共同成长”，让每个职工能“快乐工作”。

【同事福利】 我司福利包括了五险一金、年终奖、团体意外伤害险、综合健康保险、年度旅游、年度体检、带薪年假、结婚礼金、生育礼金、佳节礼金、季度活动经费、生日礼金、开工利是、丧事奠仪（直属亲属）慰问金、探视慰问金：可获高达500元/次慰问物品、同事培训、交通补贴、话费补贴、就餐补贴、日勤奖、早班补贴。
部分详情如下：
1、五险一金：公司为同事购买五险一金，包含医疗保险（基本医疗+补充医疗）、基本养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险、住房公积金。
2、附加保险及体检：公司为同事购买团体意外伤害保险和综合健康保险，同时每年安排体检，综合保障大家的健康与意外情况。
3、假期：除国家规定法定节假日外，公司还会为同事提供带薪年假、病假、婚假、产检假、产假、哺乳假以及陪产假等有薪假期。
4、年终奖金：每年发放年终奖金，与各位同事共同分享公司进步。
5、旅游：每年享有2500元/人的个人旅游补贴，和1000元的家人旅游报销额度，让同事们享受与家人一起旅游的温馨和快乐。
6、季度活动：每季度举行各类型活动，增进同事间的了解。
7、佳节礼金与活动：公司每年端午、中秋节为同事准备节日礼金等；春节，公司举行盛大的晚会；圣诞节，举办礼物交换活动。
8、生日祝福：精心准备生日会及生日小礼物，发放生日礼金。
9、医药箱：为突感不适、不慎受伤的同事提供常备药物及用品。
10、日常生活设备：电冰箱、微波炉、咖啡机、自动售卖机、养生壶、制冰机等为大家提供生活便利。

【加入我们】
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