北京招聘

工作职责:

1. 根据组织人才发展需求，进行培训项目的设计、实施、追踪与复盘；

2. 针对关键岗位的业务需求，进行短期或长期的培训项目设计、实施、追踪与复盘；

3. 内部课程开发与讲授；外部培训资源获取与整合；

4. 打造内部学习分享机制学习型组织，搭建内部讲师梯队；

任职资格:

1.  本科及以上学历，3年以上培训相关工作经验；

2.  有3年以上人才发展或者HRBP相关工作经验 ；

3.  有成熟培训项目实施经验；

4.  有成熟的课程开发和培训评估体系经验；

5.  具备较强的组织能力、策划能力和沟通能力，基本的数据分析能力，同时具备一定的业务敏感性；

6.  热爱时尚行业。

卡宾服饰由中国时装设计界***奖——“金顶奖”得主卡宾先生于1997年创建。其“颠覆流行”的品牌理念，始终领先一步的个性时尚定位以及对原创设计的坚持与付出，使今日的Cabbeen已经成为规模***的中国服装设计师品牌。不可否认，时下的卡宾服饰在中国时尚男装界处于翘楚地位，而其在时尚界也书写了众多惊艳之笔。2007年2月，Cabbeen成为***登上纽约时装周的中国设计师品牌，并以锋锐绝色的设计大放异彩，曼哈顿为这位来自中国的年轻设计师和服装设计师品牌而折服。而Cabbeen也由此掀开了打造世界知名设计师品牌的新一页。
2013年10月28日，卡宾服饰成功在香港上市，成为***在香港上市的中国服装设计师品牌，股票代码：2030。创建至今，卡宾服饰一直秉持“经营以提高品牌价值为纲，管理以建设人力资源为本”的经营理念，不断构建与完善国际化经营模式。
企业文化
企业愿景：用中华文化，树世界时尚品牌。
使命：引领人们对高品位生活的追求。
核心价值观：我们从事时尚工作，追求有品位的生活，不断提升和超越自己；我们营造展现个性、和谐简单的工作环境；我们心怀感恩、服务社会，为中国创造时尚新生力量而努力。