北京招聘

1、大专及以上学历，5年以上门店管理销售经验；

2、熟悉店面运营管理；

3、有丰富的行业信息及渠道；

4、抗压能力强、高度的工作热情，良好的团队合作精神；

岗位职责

1、负责建立公司的门店运营战略，组织协调总部下达至门店的执行工作，实现公司的运营目标；

2、建立和完善公司连锁门店经营模式的运营管理体系及流程，并将此推行和监督执行；

3、负责公司连锁品牌推广，策划和推进公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整；

4、制定公司各项运营指标、年度发展计划，推动并确保各项运营指标的顺利完成，及年度发展计划的实现；

5、制定各门店运营管理标准和各项运营指标，考核门店的运营指标和年度计划的完成情况，指导和规范门店的运营管理工作，协助门店处理重大问题；

6、协同直属领导进行年度、季度、月度行销及日常社群活动的推广执行，实现销售和利润目标；

7、负责与各部门协调，保持与人事、财务、仓储物流等部门的联络；

8、负责代表公司对外交流，参加行业内会议、展会等；

9、完成上级临时交办的其他任务。

薪资：底薪4000左右，有额外提成

待遇：五险一金学历补助 工龄工资

工作时间：早八晚五 月休四天

成立于2013年，是一家集旅行社、理疗医院、温泉度假酒店、互联网购物、新媒体、在线直播、文创等于一体的多元化综合型发展企业，在全国建立了30余家分公司，70余家分店，员工近3000人，自公司创办以来，在各个地区建立了多个本土特色的服务中心，医疗健康管理中心，旅游服务中心。目前集团业务范围涵盖传媒、旅游、商务、温泉酒店等，公司自营享乐吧app，包含短视频，直播，线上购物商城等模块，分享快乐，传递健康新生活。