北京招聘

岗位职责:

为新成立的中央技术部门制定各区域运维标准，以及依照新的标准编制运维体系的SOP，WI，并推广监督区域运维执行情况及结果，以期将运维水平提升至行业标杆水准。
同时作为运维专家，对各专业系统的改建改造，节能，优化，故障排除，运维持续优化等作业做出专业指导。

1.依照集团厂务设施的系统和特点，运用前沿的运维方法和标准，针对性的制定科学的运维体系和系统运行标准，以指导运维团队科学高效的进行运维工作；
2.根据制定的运维体系和标准，编制，更新，升级运维SOP，系统WI，以及各类下挂文件，形成与市场标杆要求一直的高效科学的运维流程体系，并使其具有实操性和高可靠性；
3.作为中央技术组的运维技术专家，制定和推广运维标准至集团各分公司，并通过定期培训，宣导，检查，监督，确保体系与SOP，WI的执行落地，并依靠技术和经验，组织和指导区域运维的持续优化；
4.作为中央技术组运维技术专家，同时积极开发有益有利的技术方案和运维方案，在优化运行，节能降本，甚至技术创新上对集团和区域形成强有力的技术支持；
5.利用运维的经验和技术，在新厂筹建阶段与规划和项目组积极拉通，输出标准和运维的痛点难点以及解决方案，以及优化的技术方案和指标要求，以期在筹建阶段能对项目做出前瞻性指导并确保效果落地执行；
6.对区域运维中的法律法规，安全环保，客户审核合规性等强制性内容能够做出甄别和判断，并给出指导性意见和建议，以期确保区域运维的合法合规性，以及风险消除。

任职资格:

1.Education:
本科及以上学历，主修建筑设备暖通，机电，给排水，等建筑相关专业；
具备一定的英文基础，可以阅读和理解英文资料；
2.Experience:
8-10年跨国集团公司的运维主管工程师及以上经历，500强外资企业运维管理经验者优先考虑；
可追溯的大型企业的运维管理相关的工作经历，并可提供可靠的运维项目经验和管理经历；
（1）熟悉洁净室，干燥压缩空气，高/低真空, 普通空调及冷冻站，水泵，高低压供配电，自动控制，纯废水，VOC处理系统等一般厂务设施系统的工作原理和操作规程；
（2）主持或参与编制一套以上大型制造业的FM运维标准文件并落地执行，对FM运维的标准化有深刻认识和理解，能结合实际情况做出正确高效的指导，并有运用6sigma, FMEA,5Why等工程技术分析方法的经验；
（3）成功的节能项目经验和经历，熟悉各系统运行节能的基本方式方法，学习并了解最新的前沿技术者更佳；
（4）熟悉大型制造业的运作体系，熟悉制造业设施维保工作的方法和需求，以及制造业相关的法律法规及安全环保政策；
3.skill
（1）扎实的专业基础知识（至少是本专业），并具备初步设计和能力和经验，熟练运用Auto CAD；
（2）熟悉典型厂务系统的常见问题和解决技巧，对数据敏感，能依靠数据分析对业务进行判别和指导；
（3）熟练的Office 软件的应用技巧及技能，。熟练的PPT技巧技能，并能熟练运用PPT做出高质量的汇报，项目计划，项目方案；
（4）较强的文字功底，熟练掌握TPM和FM的理论，理念，并能将其转换为标准的文件文档以及执行表格及流程；能理解和阅读英文资料，邮件及文件。

新能源科技有限公司Amperex Technology Limited(简称ATL）

ATL是世界领先的锂离子电池生产者和创新者，全球***的聚合物锂离子电池供应商。ATL以提供高质量可充电式锂离子电池的电芯、封装和系统整合方案为己任，技术、产能、服务均处于全球尖端水平。集团总部位于香港，下辖子公司宁德新能源（ATL-ND）、东莞新能源（ATL-SSL）、东莞新能德（NVT）、东莞新能安（Poweramp）、印度新能源（ATLI）分别位于中国福建省宁德市、中国广东省东莞市、印度新德里。

目前ATL集团在全球拥有雇员47000余人，各厂区占地面积总计约200万平米，年产20亿颗电芯和电池，2019年销售额超过360亿人民币。

【产品应用】我们所研发、制造的高能量密度电池、高功率电池、快充锂离子电池、异形锂离子电池广泛应用于智能手机、笔记本、平板电脑、MP3、无人机、电子游戏机、移动电源、可穿戴电子产品、虚拟与增强现实产品以及电动平衡车、电动工具、园林工具、电动自行车等领域。ATL致以领先的技术开创人类移动智能生活的美好未来。

研发实力
◆2014年，ATL已斥巨资在宁德设立了研究院。ATL研究院是一所集材料研发、测试验证等功能为一体的综合性实验室，下辖中央实验室、电池仿真模拟实验中心、先进材料合成实验室、过程控制实验室等近20个独立实验室，其中中央实验室一所集分析和测试为一体的综合性实验室，已获得CNAS认证并授权独立发布测试报告。
◆ATL研发团队拥有约800位科学家和技术研发人员，其中博士50余名，硕士600余名，多位海外学成人士；同时涉及电化学、有机化学、物理化学、模拟运算、量子化学、机械设计等多个学科领域。
◆ATL国内外专利申请1600余件，其中国内外授权专利900余件，专利授权数及申请数均处于国内、外同行业领先水平。

薪酬福利
公司将高素质、高技能和高度自律的员工队伍作为最宝贵的资产，致力于提供一个理想的职业发展环境：
1、具有竞争力的薪酬 & 福利
◆薪资收入：月薪+丰厚的年终奖金；
◆各类补贴：提供伙食补贴、免费住宿（或外宿补贴）、夜班津贴、职称津贴等；
◆各类保险：住房公积金+社会保险 （养老、医疗、失业、工伤、生育）；
◆有薪假期：享有国家法定假11天、年假（5~15天）、婚假（3~15天）、产假、产检假、病假、陪产假等劳动法规定的各类有薪假期；
◆免费住宿：免费提供住宿，内设网线、数字电视、冷暖空调、热水器、书桌、衣柜、独立卫生间、阳台；
◆膳食服务：中央空调自助餐厅，设有面食、快餐、小吃等档口，刷卡就餐，餐费由个人承担（约300元/月），提供免费自助厨房；
◆子女就学：政府开通绿色通道，子女安排就读各类公办幼儿园、小学、中学；
◆特殊节日：免费生日礼物、免费节日礼品。

2、 福建省人才补贴：
（1）福建省工科人才补贴 （个人累计补助不超过3年）
985及以上院校工科人才：企业税前支付薪酬的60%
211院校工科人才：企业税前支付薪酬的50%
（2）福建省高层次人才补贴
境外引进: A类200万，B类100万，C类50万
国内引进: A类100万，B类 50万，C类25万
（3）宁德市“天湖人才”（连续3年）
全职引进的全日制博士研究生可享受3000元/月/人住房补助。
备注：如已享受以上（1）补助政策的博士研究生，则享受1500元/月/人住房补助。
以上（1）和（2）补助政策二选一，按照就高不就低原则。

3、 广阔的发展机会
◆企业文化：核心价值观“修己、达人、奋斗、创新”；使命“创新，让生活充满正能量”；“同事是家人”；”快速学习”；
◆学习培训：丰富的内训外训、轮岗学习、校企合作；
◆职业发展：双通道职业发展路径，畅通的内部晋升渠道,良好的职业发展舞台；
◆关键人才计划：现金激励、购房/购车/装修资助、教育培训资助、优先外部参观与考察、额外有薪假、商业保险等；
◆各类激励：各种优秀员工奖励、提案改善奖励、特别贡献奖、发明专利奖、总裁奖、伯乐奖等。

4、 丰富的业余生活和便利的生活环境
◆出行便利：每日上下班免费接送、周末多趟购物车免费接送
◆康乐设施：生活小区占地100多亩设施齐全，提供免费阅览室、多功能电教室、电视房、卡拉OK舞厅、健身房、室内/外篮球场、室内/外羽毛球场、室内乒乓球场、室内桌球场等娱乐设施，酒吧、超市、理发厅、自助洗衣机、烘干机、超市、ATM机
◆团队建设：700元/人/年团队建设经费，支持部门活动；公司定期举行各种运动竞赛、才艺展示、交友联谊、节日晚会等

联系方式
新能源科技有限公司：香港新界荃湾海盛路9号有线电视大楼35楼3503室
宁德新能源科技有限公司：福建省宁德市蕉城区漳湾镇新港路1号
东莞新能源科技有限公司：广东省东莞松山湖科技产业园区北部工业区工业西路1号
东莞新能德科技有限公司：东莞市东坑镇角社村兴国中路8号
联系方式：bole@atlbattery.com