北京招聘

岗位职责：
1、 根据101报表分析,完成所属店铺的终端陈列出样和橱窗布置;（销售报表的分析）
2、 参与新品上市后针对前期、销售中期、销售末期进行不同时期货品整合;（了解上货波段时间）
3、 及时解决销售过程中出现的陈列问题;（通过销售报表反映出的异常跟进）
4、 与货品专员合作将每个SKC的卖点/面料/搭配及产品故事/设计理念等作成培训教材,对区域督导及店铺成员进行陈列培训;
5、 对责任区域店铺的终端视觉形象负责,完成店铺氛围布置(如新品上市/节假日促销POP更换/店铺广告画更换等)的执行;
6、 落实陈列部与终端店铺联系桥梁的作用,将终端店铺有关视觉形象的问题(如工程/陈列/平面创意等)及时反馈回公司总部,以便改进与提升.
7、 结合终端店铺的实际状况,对每季陈列方案的给予建议与意见;
8、 店铺报修、维护的跟进确认;
9、 了解收集优秀品牌橱窗上报给分公司经理,并积极反馈给公司陈列部。
10、领导临时性交待的工作
任职资格：
1、专科或以上学历
2、年龄24岁以上，具有2年以上相关工作经验
联系人：宫 孙策
电话：13911389199
邮箱：gsc6789@sina.com

朗姿，中国高端时尚品牌集团公司，拥有国际视野及国际影响力，旗下拥有女装、婴童、医美、化妆品等时尚板块.基于“泛时尚互联生态圈”战略，致力于成为国内一流、国际具有重要影响力的时尚产业集团。

时尚不是简单的潮流趋势、新奇独特，而是精致时尚的品质生活和人生态度。

时尚女装，公司集研发设计、生产、销售、物流于一体，拥有朗姿（LANCY FROM25）、莫佐(MOJO.S.PHINE)、莱茵(LIME FLARE)、玛丽 (marie n°mary) 、JIGOTT、liaalancy、FABIANA FILIPPI、DeWL等多个品牌。公司是国家高新技术企业，并设有***博士后科研工作站、北京市博士后（青年英才）创新实践基地和研发设计中心。基于多品牌运作格局，分别诠释着朗姿对时尚的不同理解，实现了顾客群体全面覆盖，满足不同消费者的个性化消费需求。

并多次荣获了行业、政府荣誉，品牌知名度、美誉度在业界被传颂，先后获得《北京亿元商场畅销品牌》、《北京十大热销品牌》 、《北京十大时装品牌》、《中国服装品牌年度营销大奖》、《北京最具文化创意十大时装品牌金奖》、《中国***时尚女装品牌奖》，同时，朗姿“产品销售收入、销售利润率、利润总额”三项指标连续多年被纳入中国服装行业百强企业。

公司拥有品牌历史近40年的韩国知名童装上市公司阿卡邦品牌（Agabang），将时尚的触角由高端女装拓展到婴幼服装及用品。建立跨国资本运作平台，对接整合韩国服饰、母婴、美容、文化等时尚产业.

时尚医美，公司先后战略投资韩国著名医疗美容服务集团DMG、收购控股“米兰柏羽”、“晶肤医美”、“高一生”三大国内优质医美品牌及其旗下10家医疗美容机构，快速切入医疗美容行业，实现医美业务A股首航。

时尚化妆品，战略投资爆款面膜美迪惠尔生产商。

朗姿牢记企业使命与责任，时刻不忘回报社会，多年来累积投入近千万元投身公益事业。设立《朗姿奖学基金》，支持民族教育事业；设立《阳光关爱基金》，关注孩子健康成长；设立《青年创业基金》，帮助青年创业就业； 关注女性健康，加入粉红丝带将爱心传递；捐赠灾区，危难时刻伸出友爱之手。送出温暖，送出爱，朗姿通过爱心传递，温暖着身边每个人。

未来，公司将继续依托丰厚的女装时尚品牌优势、业已建立的时尚品牌方阵及覆盖广阔的优质线下营销网络和客户资源，扎实落地以“线上线下互通”为翼、“板块轮动协同”为舵的产业演进战术思路，在时尚浪潮翻涌前行的大时代背景下，稳步打造出时尚女装、绿色婴童、时尚医美等业务板块的“线上线下流量互通、多维时尚资源共享、全球多地产业联动”的泛时尚产业互联生态圈。