北京招聘

岗位职责：

1.负责根据企业的战略发展目标和各部门的人力资源需求制定人力资源规划并报领导审批;
　　2.组织实施审批通过的人力资源规划，并及时向领导汇报实施进度;
　　3.组织拟定企业招聘、培训以及绩效考核等制度，拟定人力资源岗位说明书以及管理流程;
　　4.负责组织进行各部门人力资源需求以及员工需求调查和分析，制定具体的招聘计划以及培训计划;
　　5.负责招聘计划的实施，协助进行面试;
　　6.负责员工的入职与离职手续的办理工作，处理劳动合同纠纷;
　　7.负责组织员工绩效考核工作的实施。
　　8.完成领导交给的其他任务。
　　任职要求：

1.人力资源、行政管理相关专业本科以上学历;
　　2.具备3年以上人力资源相关工作经验;
　　3.参加过相关人力资源管理、劳动法律法规等方面的培训工作;
　　4.具备人力资源管理方面的专业知识，熟悉人力资源管理流程和相关法律法规政策;
　　5.具备创新精神和学习能力，能不断的提高自身的能力和水平，关注人力资源管理最新理论和方法;
　　6.工作认真、负责，有抗压能力，具备高度的工作热情。

  牡丹江康之源农业有限公司成立于2012年2月28日，致力于推广黑龙江省得天独厚的农产品资源，打造以水稻种植、农业饮食体验、传统稻耕种文化为一体的现代农业产业公司,2014年被黑龙江省政府评为“黑龙江省农业龙头企业”。
  『康之源农业』依托世界独一无二的火山岩石板田，和美丽清澈的镜泊湖水等得天独厚的原生态环境，建设有3000亩的自有石板田农场、5000亩石板田合作社，和占地300亩的大米加工厂和仓储物流基地。
『康之源农业』是集有机农产品研发、种植、加工、仓储物流及营销为一体的现代农业产业公司，『康之源农业』始终以“为耕者谋利，为食者造福”为宗旨，以开发健康、安全的食品为己任，通过产品质量标准化控制和品牌化经营，努力打造成为深耕农业的匠心企业。目前『康之源农业』在北京、广州、山东、哈尔滨等地有多地布局分公司和产业基地，并在西安已设立运营中心，以点带面全方位拓展全国市场。