北京招聘

公司介绍

链家成立于2001年，一直致力于为客户提供优质的房地产经纪、资产管理等服务，让每一位消费者都能在链家愉悦的找到一个家。链家是一家具有全产业链服务能力的的房产O2O平台，是一家涉及资产管理和交易管理服务的综合性房地产服务公司，业务覆盖租赁、新房、二手房、资产管理、海外房产、互联网平台、装修、房产市场等领域。目前已覆盖全国32个城市，超过8000家线下直营门店，拥有130000余名专职经纪人。

人员培养——这是一家注重员工综合能力提升的企业！

1.新人训——从菜鸟到专业经纪人的***步：入职前的4天半专业知识培训和素质拓展训练，让你对房地产行业、链家和销售工作有一个最基本的认识；

2.师徒制——专业经纪人成长的第二步：全程业务指导和帮扶；

3.衔接训——通往专业化的阶梯：涉及业务实战方面的，包括渠道开拓、签约中的谈判能力、法律知识等。

职业发展：1、经纪人-店经理-商圈经理-区域总监-异地分公司总经理

2、经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总裁

3、经纪人-分公司/事业部

链家是一个非常年轻的团队，90后的加入为链家注入了更多的青春和活力。越来越多的年轻人走上领奖台，接受公司授予的荣誉和使命。

【招聘职位：销售实习生/“链+新生代”置业顾问 工作地点：北京】

任职要求：

1.统招全日制本科及以上学历，专业不限，对房地产、金融、互联网感兴趣者优先

2.气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识；

3.诚实守信，具有较强团队合作意识，积极乐观，勇于挑战；

4.具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强

工作职责:

1.收集社区楼盘及商圈生活配套信息，并根据客户需求，帮助客户完成房屋交易、租赁、资产管理等业务；

2.通过O2O（Online to Online）模式，运用链家网、贝壳网、Link等互联网平台及工具完成客源的开发与维护，为客户提供全流程房产交易服务；

3.参与商务谈判，负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护，与客户建立长期良好的业务合作关系

4.深度挖掘客户需求，为其定制相应的资产管理方案与基础房产金融、法律咨询业务

薪酬福利：

？ 基本保障：新人试用期（助理经纪人）内可享受无责任底薪6000-6500元/月、最长6个月；

？ 转正经纪人保障性底薪2500-6000元/月，最低提佣为30%，***75%；AI级别经纪人开单享有开单激励4000元，A2级别经纪人开单享有开单激励2500元；

？ 缴纳社保五险+公积金(自选)+商保(自选)，未取得毕业证的实习生统一上实习生责任险；

？ 其他福利：春节年假10天、入职一年加5天年假、节日礼品、人民大会堂荣誉晚宴、出国旅游等。

   北京链家置地是北京市场领先的房地产服务企业，门店数量超过1300家，经纪人超过两万名，覆盖5000个社区和500万个家庭，为消费者提供全方位的房产交易和居住服务。
北京链家具备高效的线上线下一体化服务能力，拥有过万名从业五年以上的社区专家，结合链家网和贝壳找房的楼盘字典、地图找房、VR看房、交易可视化等创新技术和产品，为消费者提供智慧高效的服务体验。
作为行业领跑者，北京链家在人的品质、物件品质和服务品质等方面不断创新和迭代升级：率先全面招募高学历经纪人，打造高品质服务者队伍，目前已拥有本科及以上学历的经纪人超万人；率先发起真房源行动，制定真房源标准，推动房源信息质量的全面提升；先后推出交易不成佣金全退、签前查封先行垫付、税费精算差额补偿等十大安心服务承诺，涵盖房产交易的全服务链条，为消费者提供安全可靠的服务体验；持续推动交易流程的透明化、可视化和便捷化，让房产交易不再难。
北京链家将社会责任与企业发展并重，多年来坚持开展社区公益行动，回报社会。依托扎根社区的优势，北京链家将门店打造成“城市补给站”，为居民提供免费打复印、免费雨具、应急充电、饮水等便民服务，并积极开展社区共建和爱心公益行动，为美好社区生活贡献力量。
“客户至上，诚实可信，合作共赢，拼搏进取”是北京链家的核心价值观，并以此形成了客户服务、团队协作和员工成长发展的行为准则，使价值观成为企业发展的文化基石。
北京链家被誉为中国房产经纪行业的人才摇篮，自2001年成立以来，陆续向行业输出了大量优秀人才。他们遍布全国各地，以创业者、管理者和服务者等不同角色，积极促进了当地房产经纪行业的良性发展。
以“国民链家，品质为先”为品牌理念，以“成为中国房产服务业的国民品牌”为愿景，北京链家将不断创新发展，为万千家庭提供更加安心、高效、有品质的房产交易服务，进一步推动经纪人的职业化发展，成为率先迈入4.0时代的房产经纪品牌，引领行业的变革与前行。