北京招聘

岗位职责：

1、进行冶金工艺设计、编写相关技术规范；

2、对矿物冶炼生产过程中质量技术难题进行攻关，并解决生产中的出现的冶金工艺问题；

3、参与冶金生产过程中的节能降耗和降本增效措施并为其提供技术支持；

4、进行金属成分分析、完成相关分析报告；

5、参与新产品研发试制，为新产品试制提供工艺服务；

6、对相关操作人员提供技术培训。

任职要求：

1.本科及以上学历，冶金工程及相关专业；                                   

2.3年以上矿物冶炼相关工作经验；

3.熟悉矿物冶炼工艺流程及相关工艺技术，熟悉冶炼、提纯原理及相关专业知识，能及时解决生产现场中的工艺质量问题；           

3.能够熟练使用绘图软件，熟悉现代化质量管理体系；                                                  

4.具备良好的分析、判断及系统解决问题的能力；            

5.从事过铅蓄电池回收者优先  。

骆驼集团股份有限公司
（股票代码：601311）
院士（专家）工作站 博士后科研工作站 企业技术中心
骆驼集团股份有限公司始创于1980年，是一家专业从事先进电池研发、生产、销售、回收和再利用的上市公司，电池广泛应用于汽车、新能源、船舶、储能设备等领域，为大众、福特、通用等30多个汽车品牌、近300家主机厂提供优质的能源解决方案。
公司致力于打造“研发—生产—销售—回收—再利用”的全封闭绿色循环经济产业链，拥有世界领先的自动化生产线，逐步实现智能制造；拥有员工7200余人，设立分子公司30多家，分布于湖北襄阳、湖北武汉、江苏扬州、广西梧州、安徽界首、江西丰城、新疆吐鲁番等国内地区，以及美国、马来西亚、乌兹别克等国外地区。
公司坚持走科技创新、自主研发之路，在湖北襄阳、武汉、美国密歇根建立了“三位一体”的综合性研发体系，为公司发展提供技术驱动力。秉承“引进人才、尊重人才、成长人才、致富人才”的人才理念，公司建立以目标共同体、利益共同体、事业共同体为出发点的薪酬激励政策，形成了开放、共享的发展平台。
骆驼集团为员工提供丰厚的福利待遇：
有竞争力的薪酬福利体系，长期激励机制；
完善的培训体系，通畅的晋升机制和职业发展通道；
五险一金，定期拓展、团建活动；
法定假、公休日，带薪年假、工作餐、通勤车等；