北京招聘

位职责

    

1、主持库存日常工作，根据公司的经营状况与要求，制定部门工作计划，及时完成上级的工作任务，传达公司文化精神；
2、商品订货，原料订货，物料和工具订货
3、降低缺货率，保持库存准确性
4、部门人员管理，做好员工的岗位技能培训，并做好每月的员工排班及KPI考核等工作；
5、监控各个环节的异常，参数的调整，时效管理，明确工作指标，确保员工的工作完成质量；
6、各类报表、数据的汇总及分析；
7、做好商品日常盘点，控制损耗；

    

8、与相关部门做好协调工作

    

任职要求

    

1、大专及以上学历，3年以上工作经验
2、2年以上零售部门独立管理经验，部门商品知识扎实，对于部门的管理有独到的理解
3、年轻活力，性格开朗；
4、能适应公司变化，接受新的挑战；
5、具有发现及解决问题的能力，善于总结提炼
6、良好的沟通能力

    

薪资待遇

    

工资构成：底薪 +餐补+住宿补贴，缴纳五险

拼多多成立于2015年9月，是一家专注于C2B拼团的第三方社交电商平台。用户通过发起和朋友、家人、邻居等的拼团，可以以更低的价格，拼团购买优质商品。其中，通过沟通分享形成的社交理念，形成了拼多多独特的新社交电商思维。上线未满一年，拼多多的单日成交额即突破1000万，付费用户数突破2000万。[4]